Chef de Site Calorifuge H/F - SFIC

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Vous assurez le bon fonctionnement et la performance de nos agences spécialisées en calorifuge sur le secteur Rhône-Alpes (Grenoble, St-Genis-Laval et Corbas). Manager de proximité, vous êtes orienté satisfaction client, qualité de service et veillez à la sécurité de nos points de vente.

Voici quelques-unes des actions que vous pourrez initier pour mener à bien votre mission :

Manager des équipes commerciales et logistiques et veiller à leur épanouissement :

- Accompagner le développement individuel de vos collaborateurs

- Piloter et renforcer la performance de vos collaborateurs

- Réaliser les rituels managériaux (réunions, points fixes, oxygénations)

- Manager la sécurité

Atteindre vos objectifs en matière de chiffre d'affaires, de marge et de résultats.

- Développer votre portefeuille clients

- Orienter l'action des binômes commerciaux vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide clients.

- Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)

- Superviser la gestion des stocks

Vos idées seront toujours les bienvenues pour enrichir votre mission, développer vos compétences, et apporter ainsi votre contribution à la réussite de l'enseigne

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence !

Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ?

Fort d'une expérience commerciale en B2B et/ou managériale, vous avez une réelle appétence pour le secteur du bâtiment.
Vous êtes polyvalent (développement commercial, management, approvisionnement) et organisé.
Vous aimez le contact humain et vous êtes reconnu pour votre sens du commerce et votre prise d'initiatives.
Vous voyez loin et vous aimez relever les défis, votre goût du résultat et votre exigence au quotidien vous servent à tenir vos objectifs, à inspirer et fédérer vos équipes autour dune vision partagée pour co-construire avec elle.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Organiser le traitement des commandes, Organiser le travail d'une équipe, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Superviser des opérations, des actions

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.