
Encadrant - Encadrante Technique d'Activités d'Insertion Professionnelle H/F - Regie de Quartier d Agen
- Agen - 47
- CDD
- Regie de Quartier d Agen
Les missions du poste
Nous recherchons un Encadrant Technique d'Insertion pour rejoindre notre équipe.
L'encadrant est responsable de l'organisation et l'exécution des travaux sur les chantiers de son secteur d'activité tout en respectant les règles de sécurité, les délais et la satisfaction du client.
Il aura en charge une équipe de salariés en transition professionnelle.
Organisation et exécution des travaux sur les chantiers : réalisation de devis, organisation des équipes sur les différents chantiers, participation à la réalisation des chantiers, faire respecter les règles d'hygiène et sécurité
Gestion administratives : effectuer les pointage journaliers, effectuer les comptes rendus à son supérieurs
Animation des équipes des salariés en parcours : donner des consignes et s'assurer de leur compréhension, veiller au respects du matériel et des autres, transmettre des pratiques professionnelle
Qualifications :
- Bonnes compétences en communication et relationnelles
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Connaissance des dispositifs d'insertion professionnelle
Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel.
Rejoignez-nous pour faire une réelle différence dans la vie des individus en recherche d'emploi.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.