Recrutement Randstad

Agent de Production Agroalimentaire H/F - Randstad

  • Louverné - 53
  • Intérim
  • Randstad
Publié le 31 juillet 2025
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Les missions du poste

Notre client à LAVAL est le roi de la viennoiserie et du pain, alors si vous voulez travailler dans l'industrie alimentaire, rejoignez-nous !
Comment arriver sans être en retard ?
- En voiture, le parking est gratuit ! Vous n'aurez plus à vous soucier de trouver une place pour vous garer !
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Chez notre client, la taille humaine s'associe à des défis sensationnels pour offrir un horizon de carrière exceptionnel. Alors, êtes-vous prêt pour l'aventure ?

Prêt(e) à relever le défi savoureux d'un Agent de production agroalimentaire (F/H) ?
Rejoignez notre client dans la fabrication de délicieuses créations boulangères tout en veillant à la sécurité et à la qualité du processus

- Assurez la préparation, cuisson et surveillance du pain et des viennoiseries, en respectant scrupuleusement les processus établis
- Travaillez en horaires décalés (2x8), garantissant un suivi continu des opérations tout en maintenant une ambiance de travail conviviale
- Participez activement à l'amélioration des processus avec une possibilité d'évolution vers un rôle de conducteur de ligne
Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire :
- Contrat : Intérim

- Salaire : 13.01 Euros/heure

Ici, vous ne trouverez pas de baby-foot ni de salle de sport mais des avantages de compétition :
- Avantages CSE

Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Produits alimentaires, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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