
Agent de Nettoyage Spécialisé Vitrerie H/F - Gsf Celtus
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
- Gsf Celtus
Les missions du poste
Agent de Propreté Itinérant - Spécialiste Remise en État & Vitres (H/F)
Secteur : Côtes-d'Armor (22) / CDI - Temps plein (35h)
Véhicule de service fourni / Prise de poste rapide
Vous êtes un(e) expert(e) du nettoyage technique ? Ce poste est fait pour vous !
Rejoignez GSF, acteur majeur de la propreté en France, et mettez votre savoir-faire au service de missions variées et stimulantes. Nous recherchons un(e) professionnel(le) aguerri(e), passionné(e) par les défis de terrain et la qualité du travail bien fait.
Vos missions principales :
Nettoyage expert de surfaces vitrées, y compris en hauteur ou d'accès difficile
Remise en état complète de locaux : décapage, nettoyage haute pression, traitement des sols, bardages.
Se rendre de manière autonome sur les différents chantiers
Profil recherché :
Expérience confirmée en nettoyage professionnel, notamment vitrerie et remises en état
Maîtrise des techniques de décapage, de nettoyage mécanisé et de traitement des sols
Bonne condition physique et goût du travail de terrain
Permis B indispensable (nombreux déplacements sur le département)
Autonomie, rigueur, sens du service et esprit d'équipe
Ce que nous vous offrons :
Un CDI stable dans une entreprise qui valorise ses collaborateurs
Un véhicule de service pour vos déplacements
Des horaires modulables (6h à 20h, du lundi au vendredi, parfois le samedi)
Un accompagnement personnalisé et une équipe bienveillante à vos côtés
Une rémunération à partir de 12,33€/h, selon profil et expérience
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Laver des vitres
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.