Lead EMEA H/F - SYNALT

Notre client est une fintech à forte dimension internationale.

Il recherche dans le cadre d'une création de poste un Talent Acquisition Lead EMEA.

Rattaché à la Head of People EMEA, vous construisez la politique d'attractivité pour toute votre zone composée de 7 pays principaux. Epaulé par 2 collaborateurs, en soutien des directeurs de BU de la zone, vous supervisez la bonne réalisation du plan de recrutements annuel, vous prenez en charge des missions de recrutement à forte valeur ajoutée et vous établissez et partagez les bonnes pratiques. Vous représentez la fonction en interne et en externe dans un souci d'amélioration de la performance.

Issu d'une formation supérieure dans le domaine des Ressources Humaines, vous justifiez de 10 années d'expériences professionnelles minimum dans le domaine du recrutement. Une expérience significative dans un secteur similaire est attendue. Une expérience réussie dans un cabinet de conseil en recrutement international serait appréciée. Votre proactivité, votre forte sensibilité pour le secteur et votre aptitude à coordonner des acteurs et des processus dans un contexte multi-pays seront autant d'atouts pour mener à bien cette mission.

Vous parlez couramment anglais.