Recrutement au Boulot

Chaudronnier Industriel H/F - au Boulot

  • Portet-sur-Garonne - 31
  • Intérim
  • au Boulot
Publié le 6 août 2025
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Les missions du poste

AU BOULOT LABEGE recrute pour l'un de ses clients un CHAUDRONNIER INDUSTRIEL H/F,

Voici le profil recherché :

- Expérience en chaudronnerie industrielle et tôlerie
- Soudage TIG inox et acier sur épaisseurs de 1.5mm à 5mm
- Soudage MIG-MAG inox et acier sur épaisseurs de 2mm à 20mm
- Tuyauterie Inox
- Lecture de plans
- Pliage sur CN

Rigueur et précision : La soudure exige une grande précision, tout comme l'assemblage de pièces métalliques

Autonomie et sens de l'organisation : Être capable de travailler seul ou en équipe, de gérer son temps et de prioriser les tâches efficacement.

Capacité à travailler en équipe : Le travail en équipe est souvent nécessaire, notamment pour coordonner les différentes étapes de production ou d'assemblage.

Adaptabilité et résolution de problèmes : Être capable de résoudre rapidement des problèmes techniques lors de la fabrication ou de l'assemblage des pièces.

Respect des normes de sécurité : Connaissance et respect des normes de sécurité en matière de soudure et de travail avec des matériaux dangereux

En atelier, 39h semaine

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Règles de sécurité, Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle...), Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques, Découper, tailler des matières premières, Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés...)

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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