Recrutement Adecco

Chef de Chantier Gros Oeuvre H/F - Adecco

  • Caen - 14
  • Intérim
  • Adecco
Publié le 7 août 2025
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Les missions du poste

Vous êtes professionnel du Bâtiment ? Vous avez envie d'intervenir sur un chantier peu commun ? A vous de postuler !

L'agence Adecco Hérouville BTP recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la construction Gros Œuvre, un Chef de Chantier Bâtiment Gros Œuvre H/F.

Mission :

En collaboration avec le conducteur de travaux, vous serez amené(e) à :
- Gérer et coordonner l'activité de votre chantier en encadrant vos équipes
- Contrôler la production du chantier et transmettre à votre hiérarchie les rapports de suivi afin d'ajuster les moyens de production.
- Elaborer les plannings de travaux gros oeuvre du chantier
- Prévoir les approvisionnements et enclencher les commandes du chantier
- Faire respecter les délais impartis tout en veillant au respect des consignes et des règles de sécurité, qualité et d'hygiène
- Contrôler la qualité du travail

Profil :

Idéalement titulaire d'une formation dans le bâtiment renforcée par une expérience d'au moins 2 ans en tant que Chef de chantier, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à manager, pour votre sens de l'organisation et votre rigueur.

Informations complémentaires :

Salaire horaire : à voir selon profil
Longue mission

Merci de postuler sur notre site www.adecco.fr ou sur votre application mobile adecco&moi.
Vous pouvez aussi nous retrouver sur notre page Facebook Adecco Caen BTP Second Œuvre & Gros Œuvre.

Le profil recherché

Experience : 2 An(s) - en tant que Chef de chantier

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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