Recrutement Centre Hospitalier Jean Rougier

Agent Administratif - Agente Administrative H/F - Centre Hospitalier Jean Rougier

  • Cahors - 46
  • CDD
  • Centre Hospitalier Jean Rougier
Publié le 11 août 2025
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Les missions du poste

Le Centre Hospitalier de Cahors est une structure de santé comptant 1200 salariés.
L'établissement a vu son activité et son organisation évoluer ces dernières années avec notamment une restructuration architecturale d'envergure.
Avec 321 lits, le Centre Hospitalier de Cahors est l'établissement support du GHT LOT. Il comptabilise 5 pôles (Médecine, Chirurgie dont un Bloc Opératoire équipé de 9 salles, Mère-Enfant, Logistique médicale et médico-technique, Urgences-Réanimation).Poste proposé : Gestionnaire des finances sous l'autorité du Directeur des Affaires Financières

Descriptif :
- Assurer les opérations comptables courantes de la Direction des finances versant recettes.
- Facturation et suivi des recettes diverses (tableaux de bords, lien avec la trésorerie) et opérations budgétaires de clôture d'exercice (produits constatés d'avance, produits à recevoir, TVA, Reversement GCS Pôle Santé, et suivi de l'activité libérale)

Connaissance des règles comptables est souhaitée mais non obligatoire. Une formation sera assurée en interne dans le cadre de la prise de poste

Techniques :
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Capacité d'analyse et de synthèse

Savoir être :
Rigueur et méthode
Autonomie
Capacité à travailler en équipe
Capacité à gérer les priorités
Capacité d'adaptation
Discrétion professionnelle

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Gestion administrative du courrier, Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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Secretaire H/F

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Publié le 8 août 2025
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