
Agente - Agent de Greffe Polyvalent au Tribunal Administratif d'Orléans H/F - Ministère de l’Intérieur
- Orléans - 45
- Fonctionnaire
- Ministère de l’Intérieur
Les missions du poste
Votre environnement professionnel :
Activités du service :Justice administrative : traitement et gestion du contentieux de première instance
Composition et effectifs du service :
Le service de greffe du tribunal compte, dans son ensemble, 16 agents de catégorie C, 8 agents de catégorie B et 2 agents de catégorie A.
Chaque greffe de chambre est constitué de 1 ou 2 agents de greffe placé sous l'autorité d'un greffier de chambre.
Le pôle intérieur est constitué de 4 agents : le responsable de pôle, l'agent polyvalent, l'agent technique et l'agent d'accueil
Liaisons hiérarchiques : Responsable de pôle - Greffier en chef - Président du tribunal
Liaisons fonctionnelles : membres du tribunal, Conseil d'État, préfecture
Vos activités principales :
GESTION BUDGÉTAIRE :
- Assiste la responsable du pôle intérieur-assistante budgétaire dans la préparation et le suivi du budget
- Contribue à l'exécution des dépenses sur CHORUS
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES :
- Remplit les tableaux mensuels de suivi des effectifs
- Établit les demandes de carte de restaurant administratif
- Établit les états de frais de déplacement, l'indemnisation des permanences de référés
EXÉCUTION DES DÉCISIONS :
- Suit les demandes d'exécution de jugements
AUTRES :
- Assure l'intérim du responsable du pôle intérieur
- Gestion de la boîte fonctionnelle du tribunal
- Peut venir en renfort du service des expertises en fonction de la charge de travail de ce dernier
- Assure toute autre tâche à la demande du chef de juridiction, du greffier en chef ou d'autres membres de la juridiction.
Vos perspectives :
Mobilité interne : possibilité de mobilité vers tout autre poste de même niveau de la juridiction
Mobilité externe : possibilité de mobilité vers tout autre poste de même nature au sein de l'administration centrale et territoriale
Perspectives d'évolution : présentation des concours de catégorie supérieure
Le profil recherché
Vos compétences principales mise en oeuvre :
Connaissances techniques :
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis
Avoir des compétences budgétaires : niveau pratique à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
Environnement administratif, institutionnel : niveau maîtrise à acquérir
Savoir faire :
savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
savoir analyser : niveau maîtrise requis
savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
Savoir être :
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
savoir communiquer : niveau maîtrise requis
savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis