
Chargé de Médiation Culturelle - le Blanc-Mesnil H/F - Fonction publique Territoriale
- Le Blanc-Mesnil - 93
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Le poste de médiateur culturel s'inscrit au sein de la Direction des affaires culturelles, dans le cadre de la programmation du Théâtre du Blanc-Mesnil, de l'Espace culturel Musique et Danse et du Conservatoire à Rayonnement Départemental.
En étroite collaboration avec les autres équipements culturels, le médiateur culturel contribue à la réflexion et aux actions culturelles menées plus particulièrement auprès des scolaires. Il prend également part au suivi des collaborations culturelles à l'échelle de la ville, en assurant avec la Direction des affaires culturelles, les liens avec les partenaires institutionnels et acteurs spécialisés du domaine culturel.
Son activité au sein du Théâtre est soumise à la mise à disposition de la Délégation de Service Public et s'exerce sous l'autorité du Directeur du Théâtre. Au titre de ses missions au sein du Théâtre, il assure principalement le suivi des actions culturelles et participe à la communication externe du Théâtre.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o093250822000947-charge-mediation-culturelle?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
COMPÉTENCES
Savoirs
- Connaissance du milieu scolaire, des acteurs socioculturels locaux ou départementaux
- Connaissance des pratiques artistiques et du projet culturel du Théâtre et de la ville
- Connaître les règles de sécurité du spectacle et des événementiels de plein air
Savoir faire
- Identifier et mobiliser les partenaires et constituer des réseaux
- Mettre en cohérence les différents projets en fonction des orientations de la Direction
- Concevoir des actions des actions de sensibilisation vers des publics ciblés
- Transmettre des informations, rendre compte
- Capacité à anticiper et à analyser les besoins
Savoir être
- Être ponctuel, responsable et sérieux
- Qualités relationnelles et capacité de négociation
- Être disponible et curieux
- Bonne présentation et élocution
- Forte autonomie, réactivité, être force de proposition
- Intérêt pour le secteur culturel et l'action socioculturelle