Educateur de Jeunes Enfants H/F - Mairie de Bischheim

Bischheim (18 000 habitants surclassée 20 000 40 000), 7ème Ville du Bas-Rhin, pôle historique du TGV, développe son dynamisme économique en développant et soutenant des projets innovants et durables (budget de 20M? et 315 agents).Dans le cadre du projet d'établissement, sous la responsabilité de la directrice, participe à la conception et à la mise en oeuvre du projet pédagogique, anime et coordonne l'action éducative de l'équipe. Favorise le développement moteur, affectif et cognitif de l'enfant.
Missions ou activités
Accueil de l'enfant et de sa famille
* Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant
* Etre à l'écoute des besoins de l'enfant, les analyser et y répondre.
* Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant.
* Dépister et repérer les signes d'appel de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer la directrice.
* Aménager l'espace et mettre en place des repères
* Animer et mettre en oeuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif
* Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant
* Promouvoir l'éveil et la sécurité de l'enfant
* Gérer les situations d'urgence, en l'absence de la directrice
* Accueillir les parents et être à l'écoute de leur projet éducatif.
Encadrement et gestion d'équipe
* Assurer des transmissions efficaces et pertinentes en utilisant les outils mis en place.
* Transmettre et partager ses connaissances pédagogiques
* Accompagner les équipes dans les actions qui en découlent
* Garantir le secret professionnel et la confidentialité des informations transmises au sein de l'équipe
* Participer aux réunions d'équipe
* Encadrer les stagiaires
Gestion administrative
* Rendre compte à sa hiérarchie de la gestion quotidienne de l'accueil et du bien-être des enfants
* Suivre les plannings de présence des enfants
* Contribuer à l'amélioration du taux d'occupation du taux d'occupation
* Rédiger des comptes-rendus de réunions
* Déterminer les besoins en matériel pédagogique avec l'équipe et en accord avec la direction.
Participation au projet d'établissement
* Participer à l'élaboration du projet éducatif de l'établissement.
Activités secondaires :
* En l'absence de la directrice, être référente auprès de l'équipe, des parents et des différents partenaires et assurer le relais administratif.
* Participer aux réunions d'échange et d'information avec les parents.
* Effectuer un remplacement dans une autre structure collective en cas de besoin.
Profil recherché
DE EJE exigé
CDD 1 an renouvelable
Avantages : CNAS + GAS 67 (carte CEZAM), tickets restaurant, 13e mois, RIFSEEP, participation mutuelle et prévoyance, tarifs agents et conjoints pour les piscines et bibliothèques de l'EMS.
Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse ****@****.**
Si vous n'avez pas de retour d'ici le 15/10/2025, vous pouvez considérer votre candidature comme non retenue.

Experience : 12 Mois

Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.