Recrutement Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche

Gestionnaire RH H/F - Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche

  • Versailles - 78
  • Fonctionnaire
  • Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche
Publié le 4 septembre 2025
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Les missions du poste

Gestionnaire au pole RH individualisée et relation à l'usager- Gestion intégrée de l'administratif au financier en gestion individuelle.

Le poste consiste à:

Assurer la gestion administrative et financière des dossiers dans le respect de la réglementation et des calendriers : c'est à dire:

-La gestion des congés, positions, fins de fonction, éléments de carrière et d'avancement

-La rémunération principale et indemnités diverses : saisie, suivi et contrôles préalables et a posteriori

Mettre à jour et contrôler la fiabilité dans la base informatique de gestion (Outil EPP)

Traiter et suivre les demandes dématérialisées (via l'outil COLIBRIS)

Produire des actes administratifs relatifs à la carrière de l'agent et les diffuser

Constituer les dossiers de personnel, en assurer la mise à jour régulière et le classement

Participer aux opérations de mouvement, de mutation.

Assurer le lien avec les agents, les établissements scolaires, d'autres académies, répondreaux diverses sollicitations par courriers, courriels ou par téléphone

Participer aux opérations d'archivage des dossiers de sa gestion/son service

Le profil recherché

Savoir-être :

-Rigueur et fiabilité

-Dynamisme et capacité d'auto-formation

-Qualités relationnelles et esprit d'équipe

-Capacité d'organisation

-Sens du service public

-Devoir de réserve

Savoir-faire :

-Aptitude à la compréhension des textes de type réglementaire et à leur application
Afficher la suite
-Qualités rédactionnelles adaptées à l'environnement administratif

-Aptitude à gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexes

-Aisance avec les outils informatiques (Word, Excel, Outlook)

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