Technicien en Réparation et Maintenance de Petit Électroménager H/F - Staff Emploi

Offre d'emploi - Technicien(ne) débutant(e) en réparation de petit électroménager
Recrutement pour l'un de nos clients - STAFF EMPLOI

Staff Emploi recrute pour l'un de ses clients un(e) technicien(ne) débutant(e) souhaitant découvrir le métier de la réparation d'appareils de petit électroménager (robots, cafetières.).

Aucune expérience exigée : une formation complète est assurée en interne par les responsables d'atelier.
Ce poste est une réelle opportunité pour toute personne manuelle, curieuse, et motivée à apprendre un métier technique et concret.

Vos futures missions :

Apprendre un nouveau métier

Découvrir le fonctionnement des appareils

Observer et participer au diagnostic des pannes

Être formé(e) à la réparation et au remplacement des pièces défectueuses

Accompagner les phases de démontage, remontage, nettoyage, test

Participer à la gestion quotidienne

Rédiger ou aider à la rédaction de rapports d'intervention

Préparer et emballer les appareils réparés

Suivre les petites tâches administratives liées aux interventions

Travailler en atelier et avec les clients

Réceptionner les pièces ou les appareils

Répondre aux appels entrants après formation (suivi client)

Travailler en binôme ou en autonomie selon le niveau d'avancement

Débutant(e) accepté(e), aucune expérience requise

Intérêt pour le bricolage, la technique ou la réparation

Sérieux(se), motivé(e), curieux(se) et volontaire

Capacité à s'intégrer dans une équipe et à suivre une formation pratique

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.