Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F - Centre de Reeducation Deficients Visuels

Suite à un départ en retraite, nous recherchons un(e) Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée pour accueillir et travailler auprès d'un public de jeunes déficients visuels avec ou sans troubles associés dont les âges varient de 6 à 20 ans (et plus si amendement Creton).
Vous aiderez et accompagnerez l'usager dans le développement de ses capacités dans tous les aspects de sa vie : personnelle, familiale, scolaire ou professionnelle, relationnelle, sociale... de manière adaptée (en fonction de l'âge et des capacités de chacun) afin de favoriser son épanouissement.
Vous coordonnez les parcours des jeunes au sein de nos services, et en lien avec d'autres services : santé, scolaires, universitaires, sociaux, médico-sociaux.

VOS MISSIONS :
- Accompagner les jeunes dans une logique d'autodétermination et élaborer en co-construction des projets personnalisés puis suivre leur mise en oeuvre
- Concevoir et élaborer la mise en oeuvre d'actions socio-éducatives individuelles et collectives
- Construire et maintenir des relations de partenariat (déplacements fréquents, permis B indispensable)

VOTRE SAVOIR ETRE :
- être discret
- respecter les choix des jeunes et de leurs familles
- travailler en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, enseignants spécialisés et rééducateurs.)
-respecter les règles d'hygiène et de sécurité

VOS MOTIVATIONS :
Vous appréciez le travail en équipe, les projets innovants et travailler dans le sens de l'inclusion. Vous faites preuve d'écoute et d'empathie, vous vous adaptez à des situations nouvelles.

AVANTAGES :
- Formation continue et développement professionnel.
- Environnement de travail stimulant et dynamique.
- Participation à des projets innovants
- Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire

Prise de fonction : 17 novembre 2025

Experience: 3 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).