Chargé de Recrutement - la Courneuve H/F - Fonction publique Territoriale

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Diplôme : Bac +2/3 dans le domaine des ressources humaines, des sciences humaines, de la gestion des collectivités territoriales.
Expérience souhaitée dans le domaine du recrutement au sein de la fonction publique.

Savoir être
· Rigoureux.se et organisé.e, vous avez le sens du travail en équipe et accordez une grande importance à la circulation et partage de l'information
· Garant.e du cadre statutaire et des orientations municipales, vous savez rendre compte de votre activité aux différentes étapes des procédures dont vous garantissez la fiabilité
· Doté.e de bonnes capacités d'adaptation,
· Le respect des règles déontologiques auquel est soumis tout agent public
· Tact et diplomatie font partie de vos qualités.

Savoir faire
· Bonne connaissance des notions fondamentales en GRH et en GPEC, des règles statutaires et des métiers de la fonction publique territoriale
· Bonne gestion du temps et des priorités
· Maîtrise des méthodes et techniques de recrutement et mise en oeuvre de tests de sélection
· Très bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles
· Maîtrise de l'utilisation des plateformes de recrutement et réseaux sociaux dédiés
· Aisance avec les outils bureautiques et le progiciel CIRIL.