
Agent d'Entretien des Equipements Sportifs H/F - Mairie de Vire Normandie
- Vire Normandie - 14
- CDD
- Mairie de Vire Normandie
Les missions du poste
Sous l'autorité du chef d'équipe des équipements sportifs, vous effectuez l'entretien des salles de sports et gymnases.
MISSIONS
- Effectuer l'entretien courant (ranger, balayer, laver, désinfecter les locaux au quotidien) et ranger le matériel ;
- Entretenir les sanitaires (nettoyer laver et désinfecter) ;
- Entretenir les vitres intérieures et extérieures ;
- Contrôler l'approvisionnement des produits et du matériel ;
- Veiller au respect des économies d'énergie ;
- Trier et évacuer les déchets ;
- Appliquer les règles de sécurité (fermer les portes, et fenêtres, mettre l'alarme.) ;
- Approvisionner les distributeurs d'hygiène ;
- Contrôler l'état de propreté des locaux.
PROFIL
- Connaissance des règles d'utilisation des produits, matériel et machines de nettoyage ;
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Connaissance des règles de tri sélectif ;
- Savoir adopter les bons gestes et les bonnes postures pour éviter l'usure prématurée ;
- Savoir entretenir le matériel utilisé ;
- Savoir gérer et contrôler les priorités en matière d'hygiène ;
- Discrétion et ponctualité.
CONDITIONS D'EXERCICE
- Prise de poste dès 6h du matin.
Pour les non fonctionnaires, possibilité de CDD renouvelables.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Normes d'hygiène et de propreté,Règles et consignes de sécurité,Techniques de désinfection des surfaces,Tri sélectif des déchets,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres,Respecter un planning de production
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).