Chargé de Mission Ressources - Conseil Départemental des Yvelines H/F - Fonction publique Territoriale

Pilotage et appui des dossiers prioritaires ou projets sensibles de la DGA Solidarités.
Appui et suivi des projets et des ressources \_ coordination administrative et technique.
En collaboration avec l'équipe du pôle ressources, vous aurez la charge de :
Veiller à la planification des activités et au respect des délais.
Prioriser et favoriser l'avancée des projets.
Faire des reporting réguliers à la hiérarchie.

Pilotage et appui des dossiers prioritaires ou projets sensibles de la DGA Solidarités

Assurer le pilotage ou un appui aux projets transverses et aux projets transformation, en coordination avec directions métier, services territoriaux et directions ressources.
Contribuer aux réflexions relatives à la nouvelle organisation territorialisée des services sociaux.
Piloter ou contribuer (selon les dossiers confiés) à la mise en ½uvre des préconisations et des plans d'actions validés par la DGA Solidarités.

Appui et suivi des projets et des ressources \_ coordination administrative et technique

Assurer la mise en ½uvre et piloter la coordination DPI/DB/DGAS dans la stratégie immobilière des sites solidarités.
Recueillir les besoins (travaux, occupation de locaux, dotation en matériel, ...) des secrétaires généraux des Territoires et de la MEY et apporter un appui coordonné sur la planification des demandes (priorisation, suivi...) en lien avec la Direction du patrimoine immobilier, la Direction des bâtiments ou la Direction des moyens généraux.
Assurer la gestion des effectifs solidarités (en décloisonnant la vision « effectifs centraux et territoriaux »).
Accompagner les projets transverses avec une prospective RH.

Nb d'années d'expérience min. requis :
Minimum 2 ans.

Niveau de diplôme requis:
Bac +4/5.

Formation (diplômes, certifications, agréments...):
De formation Bac +5 ou niveau équivalent (Administration générale, gestion des politiques publiques...).

Savoir-faire :
Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques.
Maîtrise des procédures administratives.
Bonne maîtrise d'Excel, Powerpoint, word.
Savoir-faire en matière de conduite de projet et de travail en mode projet.
Savoir mobiliser des synergies autour des projets.
Savoir être force de proposition et de conviction.
Savoir prioriser et veiller au respect des délais.
Savoir communiquer avec une équipe.

Savoir-être :
Excellent relationnel.
Autonomie.
Créativité.
Discrétion professionnelle.
Capacité d'organisation.