Responsable Coordinateur Comptable et Financier H/F - Fondation Diaconesses de Reuilly

Missions et responsabilités

Au sein de la Direction Générale, le Responsable coordinateur comptable et financier a pour mission de piloter et harmoniser la gestion comptable et financière de la Fondation et de ses établissements. Il/elle coordonne les équipes régionales, assure la fiabilité des outils et des comptes, supervise les obligations fiscales et contribue à la formalisation des procédures et au développement des outils.

Description des missions :

Sous l'autorité et en lien direct avec le Directeur financier, vos missions seront les suivantes :

Périmètre global Fondation (45 établissements) 80% :

- Banques :
- Pilotage de l'environnement bancaire de la Fondation.
- Rationalisation et homogénéisation des usages.
- Rédaction de procédures bancaires.

- Coordination avec les équipes comptables & financières régionales :
- Actions d'harmonisation des pratiques comptables et financières et formalisation de procédures.
- Rédaction de notes techniques à destination des RAF et comptables.
- Partage de bonnes pratiques d'utilisation des outils informatiques.
- Veille sur les évolutions comptables applicables à la Fondation.

- Applications informatiques :
- Garantir le bon fonctionnement des outils de gestion comptable (CEGI Comptafirst, YOOZ dématérialisation de factures) :
- Paramétrage et dépannage de 1er niveau,
- Conduite du changement dans l'utilisation des outils : formations, guides utilisateurs,
- Proposition d'amélioration le cas échéant.

- Projets de développement d'applicatifs liés aux besoins de la Fondation.

- Comptes annuels :
- Révision annuelle des comptes des établissements.
- Etablissement des comptes annuels et de l'annexe.
- Participation à l'audit des commissaires aux comptes.
- Réalisation du rapprochement entre la paie et la comptabilité.

Périmètre direction générale (8 dossiers comptables) 20% :

- Supervision et contrôle :
- De la tenue de la comptabilité des établissements du périmètre.
- Des déclarations fiscales (TVA, effort construction, taxe sur les salaires, liasses fiscales des SCI, IS, déclaration des biens immobiliers, etc.).
- Des arrêtés trimestriels.
- Des dossiers de révision annuels.

- Management de l'équipe comptable (1 personne).

Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer.

Lieu principal d'affectation : Versailles - 78

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Profil recherché :

- Diplôme requis : Poste ouvert à tous niveaux de diplôme, l'expérience et les compétences seront prises en compte.

- Compétences et qualités requises :
- Aptitude à la coordination et au travail en réseau,
- Management d'équipe,
- Autonomie et proactivité,
- Esprit de synthèse et prise de recul,
- Sens pédagogique et capacité de transmission.

Conditions

Type de contrat et temps de travail : CDI, temps plein.

Statut : cadre au forfait jour (208 jours/an pour un ETP).

Rémunération envisagée : rémunération selon CCN51 et reprise d'ancienneté.

Avantage - nous proposons :

- une mutuelle dont l'option de base est prise en charge par la Fondation et le CSE,
- la prise en charge à 50 % du titre de transport,
- un accord temps de travail avantageux,
- des congés supplémentaires pour événements familiaux,
- ainsi qu'un accès à de nombreux dispositifs de formation et des possibilités de mobilité.

Restauration : Restauration sur place (repas à 2,91€).

Télétravail : Possible (1 jour par semaine).

Avantages CSE : Chèques cadeaux Noël/ Chèques rentrée scolaire/ un forfait culture, sport, et loisirs.

La Fondation des Diaconesses de Reuilly est une institution engagée qui place chaque personne au coeur de son action.

Notre Fondation, à but non lucratif, acteur du secteur sanitaire, médico-social, social et de la formation est reconnue d'utilité publique. Elle agit depuis plus de 180 ans au service des personnes fragilisées.

Avec nos 2470 professionnels, nous oeuvrons quotidiennement pour un accompagnement respectueux de la personne, de son entourage et de son environnement. La diversité de notre activité nous permet de proposer plus de cent métiers, et de vous permettre d'exercer vos talents au sein de nos EHPAD, centres de soins palliatifs, maisons d'enfants, centres d'hébergement, plateformes d'aide aux réfugiés, instituts d'accompagnement de personnes en situation de handicap, aide et soins infirmiers à domicile.

Nous relions ainsi près de 50 établissements, unissant accueillis et accueillants, dans l'écoute et avec éthique.

Rejoignez-nous au sein de lieux de vie à taille humaine, animés par les valeurs de notre institution et le sens du service à la personne.