
Responsable Qualité H/F - Samsic Emploi Metallurgie
- Besançon - 25
- CDD
- Samsic Emploi Metallurgie
Les missions du poste
Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le domaine de la qualité au sein de l'industrie agroalimentaire ?
Notre client recrute un Responsable Qualité (H/F/D) en CDD de remplacement pour une prise de poste à compter de septembre 2025 à Besançon.
En tant que Responsable Qualité, vous intervenez en étroite collaboration avec la Responsable Qualité Groupe et êtes garant du respect des exigences qualité sur le site.
Les missions attendues du poste :
- Contrôler la conformité des productions quotidiennes dans l'ensemble des ateliers (pâtisseries) - Valider la conformité des recettes et des dossiers de production
- Appliquer quotidiennement le plan HACCP en place sur le site (contrôles des CP, CCP, BPH, environnement de fabrication, plans de surveillance)
- Gérer les non-conformités et mettre en place les actions correctives nécessaires - Assurer le suivi du dossier de métrologie, contrôler l'ensemble des équipements de contrôle et de mesure (ECM) - Veiller à l'application et au respect des plans d'audit internes - Réaliser et suivre les tests organoleptiques et de vieillissement des produits - Appliquer les procédures liées aux démarches qualité et sécurité des aliments (IFS FOOD) - Animer et communiquer l'esprit Qualité et l'Engagement de la Direction auprès des équipes - Accueillir et former les nouveaux collaborateurs
Poste basé à Besançon,
horaires fixes du lundi au vendredi (35h).
Rémunération selon profil.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.