Recrutement Bo-Zine

Coiffeur - Coiffeuse Polyvalent Mixte H/F - Bo-Zine

  • Plaisir - 78
  • CDI
  • Bo-Zine
Publié le 8 octobre 2025
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Les missions du poste

Vous êtes un(e) coiffeur/coiffeuse polyvalent(e) mixte, capable de prendre en charge les clients depuis le diagnostic jusqu'au coiffage et vous maîtrisez les techniques de colorimétrie et de balayage.

>>> Nous vous proposons :
- Un poste sur 4 jours par semaine.
- Une rémunération motivante selon votre profil et vos compétences avec des primes de rentabilité.
- Une ambiance de travail chaleureuse où le bien-être des clients est une priorité.
- Un cadre de travail agréable dans un salon cozy et moderne avec une clientèle fidèle et bienveillante et une équipe soudée et conviviale.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: BP coiffure,Techniques de coupes de cheveux,Accueillir le client et l'installer,Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux,Analyser les besoins spécifiques des clients,Développer et fidéliser la relation client,Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires,Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...),Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...),Promouvoir les produits de soin capillaire adaptés à chaque type de cheveux,Proposer des styles de coiffure en fonction des événements et des tendances,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure,Répondre aux attentes d'un client

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Coiffure

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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