Chef de Projet Politique de la Ville - Quartiers Nord - Mairie de Roubaix H/F - Fonction publique Territoriale
- Roubaix - 59
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La Ville de toutes les initiatives, toutes les idées, toutes les audaces, toutes les cultures et toutes les énergies recrute un chef de projet (F/H) politique de la ville quartiers Nord sur le cadre d'emploi des attachés territoriaux pour sa direction de la politique de la ville, participation citoyenne et gestion urbaine et sociale de proximité (GUSP).
Prendre la vie côté Roubaix, c'est faire le choix d'une ville où l'audace, l'innovation, la création, l'ouverture ne sont pas de vains mots. Roubaix (97 492 habitants, 4e ville des Hauts-de-France), on y habite, on y travaille, on y crée, on s'y instruit. Bref, on y réussit ! Et si, comme 12 000 étudiants et 46 000 salariés, vous preniez la vie côté Roubaix ? Notre collectivité compte déjà 2500 talents (68 M- de masse salariale). Rejoignez-les !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o059251009000189-chef-projet-politique-ville-quartiers-nord?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Vos atouts :
? Savoirs
* Bac +3 à Bac +5 en Droit, AES, Sciences Politiques ou Sciences Sociales, Intervention Développement Social, Gestion des Organismes Sociaux
* Fonctionnement des collectivités territoriales, de l'action publique territoriale et des droits et devoirs des agents publics
* Fonctionnement des associations et conventionnement d'objectifs
* Bonne connaissance de la Politique de la ville, des politiques sociales, politiques de
l'insertion et politiques éducatives, politique de développement du territoire
* Maîtrise de la méthodologie et de la gestion de projet
? Savoir faire
* Ecriture, Montage et mise en ½uvre de projets
* Compétences rédactionnelles, capacité d'analyse et de synthèse
* Animation d'un réseau d'acteurs et mobilisation partenariale
* Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, diaporamas, tableur, canva est un plus)
* Animation de réunions
? Savoir être
* Aisance relationnelle, bonne communication, capacité à dialoguer avec des élus, acteurs associatifs, représentants d'habitants
* Autonomie dans le travail, rigueur, organisation, sens de la priorisation des dossiers
* Capacité à faire remonter des alertes, feed-back
* Capacité à rendre compte de son travail (synthèse, comptes rendus, mails de retours sur les réunions...)