Gestionnaire des Ressources Humaines - Dipn 06 H/F - Ministère de l’Intérieur
- Nice - 06
- Fonctionnaire
- Ministère de l’Intérieur
Les missions du poste
GROUPE RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Poste plus particulièrement chargé de :
- Élaboration de différents états concernant les situations des effectifs des agents du département
- Suivi sur plusieurs tableaux des affectations et mobilités de tous les agents de la DIPN 06
- Enregistrement sur le logiciel DIALOGUE des informations de mobilité des agents de la CPN Nice
- Traitement et gestion des candidatures à la mobilité des agents gardiens de la paix et gradés
- Préparation et réalisation de l'accueil des nouveaux fonctionnaires affectés à la CSP Nice
- Participation à certaines tâches réparties au sein du bureau telles que :
- Gestion des cartes professionnelles (en qualité d'Agent d'Enregistrement Local)
- Contrôle et validation des notations des agents
- Enregistrement dans le logiciel Dialogue des données individuelles des agents de la CPN Nice
- Archivage des documents dans les dossiers individuels des agents de Nice
Votre environnement professionnel
Activité du service :
La section effectifs/avancements gestion administrative, mobilité, décorations, récompenses et discipline fait partie du Bureau des Ressources Humaines du Service Départemental du Soutien Opérationnel (SDSO). Le SDSO est placé sous l'autorité d'un fonctionnaire administratif de catégorie A assisté d'un fonctionnaire du même corps ayant qualité d'adjoint. Ce service à une vocation départementale, de ce fait, le Bureau des Ressources Humaines assure l'ensemble des missions relatives à la gestion administrative des personnels des différents corps de la DIPN des Alpes-Maritimes (environ 2400 agents).
Composition et effectifs du service :
66 fonctionnaires dont 48 personnels administratifs, 10 gradés et gardiens, 5 personnels techniques et 3 contractuels.
Liaisons hiérarchiques :
La Cheffe du Bureau des Ressources Humaines et de l'Accompagnement du Personnel
Le Chef du Service Départemental du Soutien Opérationnel et son adjoint
Le Directeur Interdépartemental de la Police Nationale des Alpes-Maritimes et son adjoint
Liaisons fonctionnelles :
DRHFS / DZPN SUD / SGAMI SUD / Secrétariat des services
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
Savoir-faire
- Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
- Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
- Savoir analyser : niveau pratique - requis
Savoir-être
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
- Savoir accueillir : niveau pratique - requis
- Savoir communiquer : niveau pratique - requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans