Animatrice - Animateur Prévention Jeunesse H/F - Pôle Emploi

ESSOR PROVENCE RECRUTE : Un(e) Animateur(trice) Prévention Jeunesse
Centre Social La Savine - 99 Boulevard de la Savine, 13015 Marseille

Missions principales
Dans le cadre de son action sur le territoire du 15e arrondissement, Essor Provence recherche un(e) animateur(trice) prévention jeunesse chargé(e) de développer et coordonner des actions à destination des jeunes de 11 à 17 ans.

Vos missions consisteront notamment à :
- Mettre en oeuvre des actions de prévention pour favoriser l'insertion et prévenir la marginalisation des jeunes du territoire,
- Coordonner et animer ces actions en cohérence avec le projet social du centre et les orientations des partenaires institutionnels,
- Assurer le lien avec les familles,
- Être garant(e) de la qualité et du bon déroulement des activités,
- Diagnostiquer les besoins du public, concevoir et rédiger des projets d'activités adaptés en lien avec les partenaires du centre,
- Animer et entretenir un réseau partenarial local.

Profil recherché :
- Formation en animation reconnue par le Conseil Départemental (DEJEPS requis),
- Expérience significative auprès d'un public jeune (12-18 ans),
- Connaissance des dispositifs liés aux équipements sociaux de proximité,
- Bonne compréhension des problématiques de jeunesse,
- Capacités rédactionnelles (projets, bilans),
- Esprit d'équipe, sens de l'organisation et autorité naturelle,
- Force de proposition et autonomie.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD temps plein - remplacement.
Rémunération : Coefficient 434 de la Convention Collective 66.

Avantages :
Poste soumis à la Convention Collective 66, incluant :
Congés trimestriels,
RTT,
Titres-restaurant.
Mise à disposition d'un ordinateur et d'un téléphone professionnels

Disponibilité : Immédiate

Experience: 6 Mois

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.