Adjoint au Chef du Bureau de l'Asile de l'Éloignement et du Contentieux H/F - Fonction publique de l'État

Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
- Conduire et encadrer les procédures de reconduite à la frontière ;
- Suivi des interpellations des étrangers et des opérations programmées : proposer et rédiger les
mesures de refus/retrait de titre de séjour et d'éloignement, de placement en centre de rétention
administrative et d'assignation à résidence ;
- Suivi des assignés à résidence ;
- Saisine des autorités consulaires ;
- Organisation des opérations matérielles d'éloignement (demandes de routing, réservations de
places en CRA, réquisition des forces de l'ordre) ;
- Appliquer la réglementation du droit des étrangers ;
- Assurer la gestion du contentieux ;
- Participer à l'organisation des réunions de suivi des étrangers signalés ;
- Mettre en oeuvre et encadrer les procédures asile (procédures normales, accélérée et Dublin) ;
- Conduire et encadrer les procédures de reconduite à la frontière des étrangers incarcérés ;
- Suivi des dossiers de radicalisation en lien avec la réglementation des étrangers ;
- Mise à jour des différents fichiers ;
- Assurer l'intérim du chef de bureau ;
- Astreintes week-end et astreintes liées aux opérations programmées.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Le bureau de l'asile, de l'éloignement et du contentieux supervise, au sein de la DCL, les opérations d'interpellations d'étrangers en situation irrégulière et des étrangers incarcérés et traite l'ensemble du contentieux généré par les décisions prises tant en matière de séjour que d'éloignement.
Au titre de l'asile, le bureau suit les demandes d'asile instruites par l'OFPRA et la CNDA.

Composition et effectifs du service : 6 agents, à savoir 2A, 2B et 2C.

Liaisons hiérarchiques : chef de bureau, directrice adjointe de la citoyenneté et de la légalité et
directrice de la citoyenneté et de la légalité
Liaisons fonctionnelles : services de police et de gendarmerie, centre pénitentiaire du Mans,
services consulaires, services centraux du ministère de l'intérieur, juridictions administratives et
judiciaires, préfectures, centre de rétention administratives, OFPRA, CNDA, OFII, DDETS

Vos compétences principales mises en oeuvre

Connaissances techniques
Savoir-faire

Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir

Avoir des compétences juridiques
niveau pratique
requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis

Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise
requis

Savoir analyser
niveau expert
requis

Savoir manager
niveau maîtrise

Savoir-être

Vos perspectives : poste à dominante juridique. Évolutions possibles sur un poste en lien avec une autre thématique du droit des étrangers ou en cabinet.
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans