Agent de Traitement du Courrier H/F - Pôle Emploi

>> Postes à pourvoir au sein d'une entreprise adaptée ayant pour vocation l'emploi et l'insertion des personnes en situation de handicap (avec reconnaissance RQTH) Poste nécessitant une station debout prolongée (piétinement) et le port de charges lourdes à répétition (5 à 10 kg) Sous la direction du responsable d'exploitation, vous assurez le poste d'Agent(e) de traitement du courrier. >> Vos missions seront : - Effectuer le tri des courriers - Numériser des documents - Affranchir les courriers selon les différents tarifs postaux - Saisir les bordereaux sur la tablette numérique >> Horaires selon planning en matinée (10h-14h) ou en après-midi (15h-18h) du lundi au vendredi. >> Compétences clés: - Connaître les process de traitement du courrier - Planifier, anticiper et organiser la production - Contrôler la réalisation des prestations - Connaitre et veiller au respect des règles de sécurité - Numérisation de documents - Esprit d'équipe et d'entraide - Expérience en préparation de commandes et/ou opérateur(trice) de saisie appréciée >> Contraintes liées au poste : - Poste nécessitant une station debout prolongée (piétinement) et le port de charges lourdes à répétition (5 à 10 kg) - Gestion du stress. - Savoirs de base requis : lire/ écrire / compter - Aisance dans la manipulation d'une tablette numérique nécessaire - Gestion de flux d'informations --- A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi ---

Experience: Débutant accepté - prépa commande/saisie/manut.apprécié

Compétences: Gestes et postures de manutention,Techniques de comptage,Distribuer des documents, des colis,savoir lire/ écrire / compter ,Aisance avec la numérisation

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.