Technicien·ne de Maintenance Audiovisuelle H/F - Universite Paris Nanterre

Bureau des recrutements
Service des Personnels BIATSS
Direction des ressources humaines (DRH2)
200 av de la République
92000 NanterreMissions :
Sous la responsabilité du responsable de pôle, le ou la technicien-ne aura pour missions principales :
- d'assurer la maintenance du parc et des installations audiovisuelles de l'établissement ;
- de contribuer, à la résolution des incidents et pannes, ainsi qu'à l'assistance des utilisateurs ;
- d'accompagner les utilisateurs dans la prise en main des équipements et outils audiovisuels et multimédias ;
- de participer, selon les besoins, aux opérations techniques liées à la production de ressources audiovisuelles ou multimédias.

Activités principales :
- Assurer les opérations de maintenance préventive et curative des équipements audiovisuels sur les trois sites de l'établissement ;
- Accompagner les utilisateurs dans la prise en main et l'utilisation des outils audiovisuels et multimédias ;
- Prendre en charge et assurer le suivi des tickets d'intervention via l'application dédiée à la gestion des ressources audiovisuelles ;

- Gérer les demandes liées à l'événementiel en coordination étroite avec la Direction de la communication ;
- Assurer le suivi et la gestion des stocks de consommables audiovisuels ;
- Superviser les travaux d'installation et veiller à leur bonne exécution, y compris pour le matériel mobile ;
- Organiser et assurer la gestion des webconférences (préparation, tests, accompagnement et assistance des utilisateurs) ;
- Collaborer avec le pôle création audiovisuelle pour la mise en oeuvre de projets spécifiques.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.