Recrutement Etablissement Public Foncier de Hauts-De-France

Adjoint au Responsable du Service des Opérations de Recyclage Foncier H/F - Etablissement Public Foncier de Hauts-De-France

  • Lille - 59
  • CDI
  • Etablissement Public Foncier de Hauts-De-France
Publié le 29 octobre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Le cadre du poste :

L'adjoint(e) du responsable du SOREF est rattaché(e) au service des opérations de recyclage du foncier (SOREF) de la direction opérationnelle.

Au sein de la direction opérationnelle, le SOREF assure le pilotage d'un portefeuille de plus de 310 opérations de recyclage de fonciers, opérations diversifiées tant en termes de thématiques que de territoires.

Le service assure notamment les missions de contractualisation et de pilotage en mode projet de l'intervention opérationnelle. Il assure en particulier le conseil aux collectivités, les acquisitions et les cessions foncières.

Le service est composé d'une vingtaine de collaborateurs, et regroupe différents métiers, responsable de service, chef(fes) de projets opérationnels, chargé(e)s d'affaires immobilières, technicien immobilier, assistantes de projets opérationnels.

Le poste d'adjoint(e) au responsable de service est une création de poste dans un contexte de renouvellement et de renforcement de l'équipe au cours des 24 derniers mois ainsi que du développement de l'activité du service en conventionnement et en acquisition.

Le poste et ses missions :

L'adjoint(e) est rattaché(e) au responsable de service des opérations recyclage foncier. Il ou elle l'accompagne dans la coordination des activités du service tout en apportant, en tant que de besoin, conseil et expertise aux collaborateurs du service dans la prise de décision sur les opérations, afin de permettre au responsable de service d'assurer davantage l'accompagnement managérial de l'équipe et le lien aux collectivités et EPCI partenaires.

Cette mission de management fonctionnel complète les principales missions identifiées ci-dessous :

- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie du service (développement sur le territoire de la Somme et de l'Aisne, plan acquisition, ...).
- Assurer le suivi quotidien de l'activité sur les aspects opérationnels (programmation des signatures d'actes, ordres du jour prévisionnels des instances) et financier (exécution budgétaire, suivi des marchés) en lien avec l'équipe dans un souci de lissage de l'activité sur l'année.
- Contribuer à la fluidité des échanges et à la transversalité, avec les services supports mais aussi avec le Service Stratégie et partenariats au niveau des sollicitations.
- Préparer, en lien avec les chef(fes) de projets opérationnels les dossiers présentés aux instances internes notamment aux Comités de programmation, Conseils d'administration et Bureaux de l'établissement (130 dossiers par an en moyenne).
- Contribuer aux démarches internes ou externes d'évaluation et d'amélioration continue telles que l'évaluation permanente du PPI, les audits internes, la revue des process, la qualité de la donnée.

L'adjoint(e) peut être amené(e) à exercer, en cas d'empêchement, certaines missions du responsable de service et le représenter, tant en interne qu'en externe.

Votre profil :

- Formation supérieure (Niveau Bac +5, Master, école) et/ou expérience professionnelle équivalente en urbanisme ou aménagement du territoire,
- Expérience minimum de cinq ans dans le domaine du pilotage de projets complexes et/ou transversaux et en management d'équipe ;
- Très bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Maitrise des outils de bureautique, notamment EXCEL

Vos qualités :

- organisation
- prise de décision, adaptabilité ;
- Animation du collectif ;
- Ecoute, réactivité, communication fluide, sens de la pédagogie ;
- Esprit d'initiative et curiosité intellectuelle ;
- Disponibilité et diplomatie.

Poste basé sur Lille, avec une antenne à Amiens (proche de la gare)
Poste ouvert aux fonctionnaires en détachement

L'Etablissement Public Foncier (EPF) Hauts-de-France est un établissement public de l'état à caractère (EPIC) créé en 1990.
L'EPF Hauts-de-France accompagne les collectivités désireuses de maîtriser leur foncier et de recycler leurs espaces dégradés. L Etablissement est présent à leurs côtés dès les prémices du plan d aménagement de la collectivité. L'EPF acquiert, requalifie, gère puis cède à la collectivité ou à un aménageur un foncier exploitable.

A L'ORIGINE, IL A ÉTÉ CRÉÉ POUR REQUALIFIER LES GRANDS SITES INDUSTRIELS ET MINIERS.

Ses missions ont été élargies, parallèlement au renforcement de ses moyens, pour en faire aujourd'hui l'opérateur de référence en région pour le recyclage des fonciers destinés à l'accueil d'opérations d'aménagement.

Il intervient à titre gratuit dans le cadre d'un partenariat avec les collectivités pour faire émerger des projets ayant un caractère d'intérêt général. La diversité de ses thématiques d'intervention (logement, développement économique, redynamisation des centres villes et centres bourgs, équipements publics, risques et biodiversité ) l'amène à travailler sur tous types de territoires, qu ils soient urbains denses, périurbains ou ruraux.

Nos missions : Nous accompagnons les collectivités désireuses de maîtriser leur foncier et de recycler leurs espaces dégradés. Nous acquérons, requalifions, gérons puis cédons à la collectivité ou à un aménageur un foncier exploitable.

>> En un mot, nous travaillons à développer et accompagner les mutations des lieux de vie et/ou de ville de demain !

Nous vous proposons une mission effectuée au sein d'une équipe dans une ambiance de cohésion que nous travaillons au quotidien.

#DEVELOPPEMENTDURABLE #SENSAUTRAVAIL #MISSIONUTILITEPUBLIQUE #RSE #

Nos + :

Forfait mobilité durable, intéressement, épargne salariale, tickets resto, mutuelle, prévoyance, comité social et économique
Nous travaillerons avec vous sur votre parcours professionnel grâce à un accompagnement de proximité

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.