 
            Gestionnaire RH - Paie Senior - Pse & Migration Si H/F - Sinclair Ressources
- Chambourcy - 78
- Intérim
- Sinclair Ressources
Les missions du poste
Créé en 2004, Sinclair Ressources propose à ses candidats l'accès à des offres d'emplois en intérim, CDD ou CDI.  
 Le Consultant que vous rencontrerez dispose d'une double expertise : il est à la fois spécialisé sur les métiers pour lesquels il recrute et dédié à une zone géographique afin de vous offrir la meilleure proximité possible.  
  
 Actuellement, nous recherchons pour notre client, société située à Chambourcy, un(e) Gestionnaire RH / Paie Senior H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim de 2 mois (avec une possibilité de prolongation) pour un accroissement temporaire d'activité.Rattaché(e) au Responsable RH et au sein d'une équipe de 3 personnes, vos missions sont :  
  
 Gestion de la Paie & Administration RH:  
 Recalcul de l'ancienneté de 100 collaborateurs concernés par le PSE  
 Calcul et contrôle des indemnités légales  
 Garantie de la conformité paie : règles légales, temps de travail, CCN  
 Support aux opérations quotidiennes d'ADP Workforce Now / Workday / ADP Decidium  
 Maîtrise des processus RH afin d'adopter les bons réflexes opérationnels  
 Être le référent et le gardien du respect du cadre légal lors du transfert des tâches à l'étranger   
  
 Contribution au Plan de Sauvegarde de l'Emploi :   
 Soutien aux multiples sujets liés à la réorganisation  
 Garantir la bonne application des décisions PSE aux salariés  
 Interface avec les différentes parties prenantes internes  
  
 Migration d'outils RH :  
 Accompagnement à la transition du SI RH et au changement d'interlocuteurs  
 Participation à la documentation des process et bonnes pratiques  
 Veille à la bonne transmission des données RH
Le profil recherché
Vous avez des compétences en paie.  
 Vous avez une expérience ou bonnes notions en PSE / restructurations  
 Vous avez des connaissances solide du droit social  
 Vous avez déjà évolué dans un environnement avec une double compétence RH + juridique.  
  
 Soft skills :  
 Autonomie, rigueur & forte capacité d'analyse  
 Capacité à s'intégrer en contexte de tension & transformation  
 Proactivité, fiabilité et sens du collectif  
  
 Localisation :  
 Actuellement Chambourcy  
 La Défense dès janvier  
  
 Télétravail hybride : 2 jours minimum sur site  
  
 Rémunération : Entre 40k et 52k selon profil et expertise  
 Démarrage : ASAP  
  
 Avantages du poste  
 Poste clé au coeur d'une transformation RH majeure  
 Aventure humaine forte au sein d'une équipe engagée  
 Possibilité d'avoir un impact concret sur la réussite d'un projet