Assistant Ressources Humaines - en Alternance H/F - Euroformation Sud
- Toulouse - 31
- Alternance
- Euroformation Sud
Les missions du poste
EFSCHOOL est un centre de formation implanté à Toulouse et Montpellier, spécialisé dans l'accompagnement des jeunes vers l'alternance et l'insertion professionnelle. Nous proposons des formations qualifiantes et diplômantes, dans des secteurs porteurs, en étroite collaboration avec un réseau d'entreprises partenaires.
Notre mission : offrir un accompagnement personnalisé à chaque apprenant pour favoriser son employabilité, tout en répondant aux besoins concrets du marché du travail. Grâce à une pédagogie innovante, des formateurs expérimentés et une approche humaine, EFSCHOOL s'engage à faire de chaque alternance une réussite professionnelle et personnelle.Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont notre principale richesse. C'est pourquoi nous recherchons un(e) Assistant(e) RH en alternance passionné(e) pour rejoindre notre équipe et participer activement à nos enjeux humains. Vous serez un véritable soutien pour l'équipe RH et participerez à la gestion quotidienne des ressources humaines.
Vos missions :
Administration du Personnel (Gestion Opérationnelle) :
- Participer à la gestion administrative des dossiers du personnel (contrats, avenants, mutuelle, visites médicales, etc.).
- Assurer le suivi des absences et des congés.
- Aider à la préparation des éléments variables de paie (collecte et vérification).
Recrutement et Intégration :
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi.
- Effectuer le sourcing et la présélection des candidatures.
- Organiser les entretiens de recrutement.
- Contribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs
Formation et Compétences :
- Aider au suivi du plan de développement des compétences et des dossiers de formation.
- Participer à l'organisation logistique des sessions de formation.
Projets RH / Communication Interne (selon l'activité) :
- Participer à l'élaboration de tableaux de bord et au suivi des indicateurs RH.
- Contribuer à la veille juridique et sociale.
- Assister sur des projets transversaux RH (qualité de vie au travail, communication interne, etc.).
Le profil recherché
Votre Profil
- Vous préparez un diplôme de niveau [Bac +2, Bac +3 ou Bac +5 en Ressources Humaines
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion (confidentialité indispensable).
- Vous avez un excellent relationnel et un sens de la diplomatie.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel).