Recrutement Fonction publique Territoriale

Gestionnaire Administratif du Dispositif de Contractualisation - Département des Hauts-De-Seine H/F - Fonction publique Territoriale

  • Nanterre - 92
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 31 octobre 2025
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Les missions du poste

La Direction habitat et soutien à la vie locale met en ½uvre la politique départementale dans les domaines de l'habitat, du renouvellement urbain, de la politique de la ville, de la prévention de la délinquance et de la contractualisation.
La Direction agit pour améliorer l'habitat sur l'ensemble du territoire des Hauts-de-Seine et contribue aux actions partenariales relevant de la politique de la ville afin de réduire les inégalités sociales et les écarts de développement entre les territoires.
La Direction élabore et gère les contrats de développement avec les communes des Hauts-de-Seine. Elle assure aussi la gestion et le contrôle des subventions de fonctionnement adressées par les demandeurs au moyen d'un guichet unique.

Le gestionnaire administratif du dispositif contractualisation, sous l'autorité du Chef de service, a pour mission principale d'apporter un soutien au Chef du service et aux chargés de dispositif dans la mise en ½uvre et le suivi administratif et budgétaire des contrats de développement.

VOS MISSIONS :
? Coordination administrative du dispositif de contractualisation : mise à jour des tableaux de bord et outils de suivi, lien avec l'équipe du guichet unique et avec les Villes sur les dossiers de subvention hors contrat.
? Suivi financier du dispositif de contractualisation : coordination de la procédure dématérialisée des liquidations, mise à jour du tableau des versements, préparation des courriels d'information aux Villes, mise à jour des outils de suivi et de prospective budgétaire
? Préparation et suivi des séances CP/CD : création des i-dossiers, prise en charge des procédures de notification et signature des pièces.
? Rédaction des contributions du service sur les documents transverses tels que le rapport d'activité ou le rapport développement durable.

Le profil recherché

? Rédacteur territorial confirmé ou contractuel diplômé (Bac à Bac +2)
? Connaissance de l'environnement juridique, administratif et budgétaire de la contractualisation
? Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
? Maîtrise des outils bureautiques
? Aptitude au travail en partenariat et en transversalité
? Capacité de gestion en mode projet
? Aptitudes en matière de communication
? Capacités rédactionnelles
? Esprit d'équipe, d'initiative et rigueur méthodologique
? Qualités relationnelles

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