Coordinateur - Coordinatrice Enfance Famille H/F - Centre de Culture Ouvriere

Le Centre de Culture Ouvrière recrute pour le poste de coordinateur/trice enfance famille pour son Centre Social des Crottes - La Cabucelle, situé au 185 rue de Lyon, 13015 Marseille. Vos Mission principales seront :
Elabore un plan d'action en direction du public « enfance / famille » visant à favoriser la relation parents/enfants : mise en place d'action activités d'écoute, thématiques, ludiques, découverte.
Missions et activités :
- Vous élaborez un diagnostic du site en fonction des besoins et demandes du public visé,
- Vous favorisez des actions communes concertées, avec les différents secteurs du Centre Social,
- Vous favorisez et privilégiez la relation parents/ enfants et pilotez des actions en soutien à la fonction parentale,
- Vous concevez et réalisez une programmation annuelle d'activités, vous en effectuez l'évaluation et en rédigez les bilans : projets, planning, organisation de l'action, budget prévisionnel et réalisé, inscriptions, fiches de présence.,
- Vous êtes en charge de la communication interne et externe des animations du secteur enfance/famille,
- Vous connaissez les partenaires du secteur d'activités et animez un réseau d'acteurs institutionnels et locaux en lien avec son public,
- Vous participez à l'élaboration du projet social,
- Vous répondrez aux appels d'offre lié au secteur.
Rémunération : sur la base de l'indice 305 de la convention collective ECLAT ( 2160.59€ bruts mensuels), avec reprise de l'ancienneté conformément aux dispositions conventionnelles.
Avantages complémentaires : carte restaurant, prise en charge du transport, mutuelle, mise à disposition d'un téléphone portable et d'un ordinateur portable.
Profil du (de la) candidat(e) :
- Formation souhaitée : Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale, médiatrice familiale, conseillère conjugale et familiale, DE JEPS + une expérience professionnelle de deux ans au moins.
- Vous savez vous adapter à des publics et cultures diverses et avez des connaissances sur l'hygiène, la sécurité et l'évolution de l'enfant.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,connaissances en bureautique,,permis B depuis plus de 2 ans,,formation aux premiers secours serait appréciée

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.