Infirmier Coordinateur - Infirmière Coordinatrice en Établissement de Soins H/F - ma Maison-Les Petites Soeurs des Pauvres

Nous sommes un EHPAD (de 72 lits) qui accueille des personnes âgées. Les Petites Soeurs des Pauvres, c'est aussi un établissement qui fait vivre ses valeurs : esprit de famille, respect de la dignité, etc. Nous avons à coeur que nos résidents et nos salariés se sentent bien.Les Petites Soeurs des Pauvres recherchent, un infirmier coordinateur (H/F)

Le poste est a pourvoir dès que possible - Temps plein - Horaires : 9h00 à 17h00
Notre établissement, accueillant 72 résidents, recherche un Infirmier Coordinateur (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée, au service du bien-être et de la qualité de vie de nos résidents.

En tant qu'infirmier coordinateur, vous participez pleinement aux décisions qui façonnent la vie de l'établissement, toujours dans l'intérêt des résidents et de leurs familles.
Proche des résidents, attentif à leurs besoins comme à ceux de leurs proches, vous êtes une référence bienveillante et engagée au sein de la maison. Car prendre soin des autres, c'est aussi prendre soin de nos équipes.

Vos missions principales seront les suivantes :
Coordination et Management du soin :
Vous assurez la coordination et le suivi des activités paramédicales au sein de l'établissement.
Vous encadrez une équipe composée de trois infirmier(e)s et des aides-soignants, en veillant à la cohésion et à la qualité du travail en équipe.
Vous participez activement à la mise en oeuvre du projet d'établissement et du projet de soins, en lien étroit avec la direction et le médecin coordonnateur.
Vous travaillez en collaboration avec les intervenants extérieurs (médecin coordonnateur, kinésithérapeutes, prestataires.).
Vous veillez à la tenue rigoureuse et cohérente des dossiers de soins (logiciel Netsoins : plans de soins, fiches de suivi, évaluations, suivi des poids, archivage).
Vous impliquez les équipes dans l'élaboration et la mise à jour des projets de soins individualisés.
Vous animez des formations internes en lien avec le médecin coordonnateur et mettez en oeuvre des actions de prévention.
Vous évaluez la charge de travail et veillez à la cohérence entre le niveau de dépendance des résidents et la bonne exécution des soins.
Vous organisez le circuit de l'information (réunions de soins, réunions à thème, réunions de projet personnalisé).
Vous organisez le suivi des stagiaires ainsi que la bonne intégration
Vous ne serez pas en charge des plannings ni des remplacements, afin de vous concentrer pleinement sur la qualité et la coordination des soins.

Profil recherché
Infirmier Diplômé d'État (IDE) avec une expérience confirmée en gériatrie et en management d'équipe.
Leadership naturel, sens de l'organisation et du travail en équipe.
Qualités relationnelles et sens de l'écoute favorisant un climat de confiance avec les
résidents, les familles et les équipes.
Rigueur, sens de l'initiative et engagement dans une démarche d'amélioration continue de la qualité des soins.

Les atouts du poste :
Établissement à taille humaine,
Autonomie dans vos missions et soutien permanent de la direction et du médecin coordonnateur.
Horaires stables (9h00-17h00).
Un environnement de travail où le respect, la qualité et le sens du soin sont au coeur de notre quotidien.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Experience: 1 Mois

Compétences: Apporter un appui technique pour le personnel,Assurer une veille professionnelle continue,Communiquer avec les patients et leurs familles,Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Evaluer des étudiants,Evaluer les pratiques des IDE et AS (par des EPP : Evaluation Pratique Professionnelle),Mettre en place des actions pour assurer la continuité de la prise en charge hôpital-domicile,Participer à des réunions multidisciplinaires,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,S'assurer de la complétude des dossiers de soins par les équipes

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.