Responsable d'Équipe de Production H/F - Robert Half

A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Buc, recherche un Responsable d'Équipe de Production F/H, pour un poste en intérim de 3 mois, dans le cadre d'un remplacement temporaire.Votre rôle en tant que Responsable d'Équipe de Production F/H, sera de diriger une équipe de techniciens de production tout en coordonnant et planifiant la production.

Missions principales :

* Garantir la sécurité du personnel et des équipements sur la ligne de production.
* Organiser, animer et superviser l'équipe afin d'atteindre les objectifs de production (volume, coûts, délais, qualité).
* Planifier la production et assurer la coordination avec les fonctions support (Qualité, Méthodes, Maintenance, Logistique...).
* Piloter la performance du secteur via le suivi des indicateurs et la mise en oeuvre d'actions d'amélioration continue.
* Encadrer, former et accompagner les coordinateurs et opérateurs dans leur développement de compétences.
* Participer à la gestion des ressources (planning, recrutement, budget, consommables).
* Garantir le respect des règles EHS, qualité et des procédures internes.

Relations de travail :

* Collaboration étroite avec les services Qualité, EHS, Maintenance, Logistique, RH...
* Contacts possibles avec clients et fournisseurs.

** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **

Salaire : 50 000€ - 55 000€ Annuel brut, selon profil
Statut : Cadre forfait jour
Conditions : 35h Hebdomadaires
Avantages : 13ème mois

* Diplôme ou expérience professionnelle technique en production et/ou chaine d'approvisionnement et/ou management d'équipe,
* Sens de l'organisation, leadership, rigueur et orientation résultats.
* Capacité à fédérer, à communiquer et à promouvoir l'amélioration continue.

Spécificité EHS

* Avoir connaissance des règlementations en vigueur au sein de l'Entreprise, les appliquer et les faire appliquer avec rigueur et discipline tant au niveau EHS que QMS.