Recrutement G-Star Retail France Sas

Vendeur - Vendeuse en Prêt-À-Porter H/F - G-Star Retail France Sas

  • Miramas - 13
  • CDI
  • G-Star Retail France Sas
Publié le 18 novembre 2025
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Les missions du poste

Le/la vendeur(se) a pour mission d'offrir une expérience client omnicanale optimale grâce à un service de qualité et à l'excellence opérationnelle, représentative de l'ADN de G-STAR.

Fonctions et responsabilités :
Vente et services
Accueillir les clients, répondre aux questions, améliorer l'engagement envers les produits et offrir un service client d'exception.
Gérer les caisses et les transactions financières.
Orienter les clients vers les produits en magasin.
Maintenir l'ordre dans toute la surface de vente, tout en respectant les normes de VM.
Présenter les offres et les promotions aux clients.
Favoriser les ventes croisées de produits pour augmenter le montant du panier moyen.

Profil :
Expérience dans un environnement de vente au détail ou d'hôtellerie
Connaissance des produits de prêt-à-porter (denim) / de la mode
Bonnes capacités de communication en anglais (souhaitées)
Esprit d'équipe

Compétences professionnelles :
Axé(e) sur les clients
Axé(e) sur les résultats
Attitude positive
Flexible
Type d'emploi : CDI 35H
Rémunération : 1 841,00€ par mois

Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Horaires : Flextime
Expérience:
Vente: 1 an (Requis)
Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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