Conseiller Commercial Terrain en Assurance H/F - Unlck Recrutement
- Rennes - 35
- CDI
- Unlck Recrutement
Les missions du poste
L'aventure vous tente ?
Chez Unlck, notre objectif est simple : vous accompagner dans la recherche d'un poste qui vous ressemble vraiment, tant sur le plan technique que sur l'environnement de travail.
Si votre profil matche, voici ce qu'on vous propose :
- Un premier échange détendu (promis, pas d'interrogatoire)
- De la transparence pour vous aider à faire les bons choix
- Et surtout : un suivi humain (Quoi ?! Vous vous attendiez à de l'IA ?! )
Envie d'en savoir plus ? Envoyez-nous votre candidatureVous avez déjà travaillé dans l'univers des assurances ? Vous aimez cultiver la relation client dans la durée ? Le contact humain et les challenges vous animent ? Si vous avez hoché la tête trois fois, cette opportunité pourrait bien vous plaire !
La base
- Contrat : CDI
- Activité : Mutuelle d'assurance
- Localisation : Rennes
- Taille de l'entreprise : 600 collaborateurs
- Taille de l'équipe : entre 4 et 6 collaborateurs
- N+1 : Responsable Commercial
Vos missions
- Contribuer au développement commercial de votre secteur
- Prospecter sur le terrain auprès des commerçants et artisans du domaine alimentaire
- Fidéliser et multi-équiper le portefeuille existant par un suivi régulier
- Vérifier la conformité des contrats et les règles de souscription en vigueur
- Animer un réseau d'apporteurs d'affaires et participer aux salons professionnels
- Collaborer avec votre binôme sédentaire et favoriser la cohésion au sein de votre équipe
- Mener l'intégralité du cycle de vente : de l'avant-vente au closing
Le profil recherché
Votre profil
- Formation : Bac +2 ou équivalent
- Expérience : 3 ans mini en vente terrain
- Soft-skills : Structuré / Autonome / Bon Relationnel /Esprit d'équipe
- Les + : Des connaissances en IARD et Assurance à la personne
Le package
- Statut : ETAM - 36h40/semaine
- Télétravail : Home office pour la partie admin'
- Environnement : Agence locale
- Onboarding : Formation initiale de 3 mois -> 1ère semaine au Siège social, le reste en e-learning
- Mutuelle : PeC à 100% (+ famille idem)
- TR : 8€/jour + forfait repas
- Congés : 28 jours
- RTT : 11 jours
- Outils : Véhicule de fonction + Téléphone + Ordinateur
- Avantages : PEE + PERCO
- Rémunération : entre 36K€ et 40K€ fixe + variable en fonction des résultats individuels et collectifs