Conseiller de Ventes à Temps Plein CDD et - ou CDI H/F - la Chaise Longue

L ESPRIT CHAISE LONGUE
L autodérision, c est sérieux !

Parce que dans un monde trop souvent entouré de stress et de morosité rien n est plus important que faire sourire et apporter de la joie de vivre, depuis plus de 40 ans La Chaise Longue propose des collections où se mêlent détournement, humour, originalité et bonne humeur.Chez La Chaise Longue, chaque jour est une nouvelle opportunité de créer, d'innover et d'inspirer. Bien plus qu'une simple marque de cadeaux, nous offrons une véritable expérience et un style de vie unique.
Nos produits originaux et pleins de caractère transforment les espaces et apportent une touche de joie et de surprise au quotidien.

Avec 350 collaborateurs passionnés, nous accueillons chaque jour plus de 25 000 visiteurs, soit plus de 8 millions de personnes par an. Dans chaque magasin, nos équipes de Cadeaunomistes sont dédiées à chasser la routine et la morosité pour apporter de la magie à vos moments de vie.

Si vous aussi, vous souhaitez rejoindre nos équipes de Cadeaunomistes et participer à cette belle aventure, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Nous recherchons un conseiller de vente, dynamique, positif et passionné.

Si vous aimez le contact humain, avez le goût du service client, et êtes attiré(e) par l'univers des idées cadeaux originales et décalées, alors ce poste est fait pour vous !

Travail du lundi au samedi / Planning à définir sur la plage horaire : 9h30 - 20h
Deux jours de repos par semaine.
Lieu de travail : Centre commercial Aushopping à Bordeaux Lac.

Experience: 12 Mois

Compétences: Gestes et postures de manutention,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'autres équipements du foyer

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.