Responsable Transport & Logistique H/F - SFIC

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Parce que la performance de nos livraisons, c'est aussi la satisfaction de nos clients, nous recherchons notre futur(e) Responsable Transport & Logistique pour piloter et optimiser l'ensemble de notre organisation transport à l'échelle nationale.

Avec 50 agences en France et une flotte de camions dédiés, des Chauffeurs salariés et des locatiers, vous jouerez un rôle clé : garantir des livraisons fiables, économiques et responsables, en travaillant en étroite collaboration avec Pop3P, la filiale du Groupe Saint-Gobain en charge de la flotte roulante.

Vos principales missions
Rattaché au Directeur Financier de l'enseigne, vos missions consistent à :

Développer la performance logistique
Mettre en place et suivre les indicateurs clés (taux de service, coût/km, taux d'utilisation, kilométrage à vide, etc.).
Identifier et déployer des leviers d'amélioration continue, notamment à travers l'optimisation des tournées et la prise en compte des bassins logistiques.
Contribuer à la construction d'un écosystème logistique multiple et attractif (agences isolées, multisites, zones à forte densité type Île-de-France).
Collaborer avec Pop3P pour la flotte roulante
Assurer la cohérence entre les besoins transport SFIC et la stratégie flotte (maintenance, renouvellement, dimensionnement).
Prendre en charge la responsabilité du parc roulant, avec un focus sur les poids lourds et chariots : définition des modèles et équipements, suivi des commandes et de la conformité, suivi maintenance, relations avec les SMART Pop3P (rôle support Pop3P), et coordination avec les Directeurs de Secteur et les équipes agences.
Participer à la mise en oeuvre de solutions innovantes et durables (véhicules bas carbone, outils télématiques).
Renforcer l'expertise transport
Accompagner la transformation digitale et responsable du transport en initiant des actions concrètes pour réduire l'empreinte carbone des tournées et notamment déployer FAST Transport (application Groupe pour gérer les livraisons express en véhicules légers et poids lourds), analyser les performances comparées et formuler des recommandations d'optimisation à destination des Directeurs de Secteur et des équipes terrain.
Piloter et fiabiliser les données de pilotage transport pour soutenir la prise de décision opérationnelle.
Piloter des projets structurants, dont la création du schéma directeur logistique Île-de-France à horizon 2029.
Animer la relation avec les agences et les transporteurs
Garantir la fluidité de communication entre les équipes logistiques, les agences et les partenaires.
S'assurer que les contrats négociés avec locatiers par Pop3P sont correctement appliqués et exploités.
Soutenir les équipes terrain en étroite collaboration avec les Directeurs de Secteur dans l'atteinte de leurs objectifs de service et de sécurité.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme, c'est votre capacité à allier rigueur, coordination et vision opérationnelle qui fera la différence.

Vous avez :

Une expérience confirmée (5 ans minimum) dans le pilotage transport / logistique, idéalement dans la distribution ou la supply chain multisites. Une bonne connaissance des outils de planification et des réglementations transport.
Le goût du terrain, de la collaboration transverse et de la résolution concrète de problèmes.
Un vrai sens de la fiabilité, du service client et de la sécurité.
La capacité à travailler en collaboration avec les Directeurs de Secteur.
Et surtout, vous aimez faire bouger les lignes : repenser les flux, optimiser, innover et fédérer autour d'un projet commun.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Animer, coordonner une équipe,Concevoir les modalités de prestation et les conditions de réalisation de transport avec la clientèle ou les prestataires,Organiser et coordonner le circuit des informations sur le fonctionnement d'une structure

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.