Agent du Circuit des Entrées Dépôt Légal Livres H/F - Bibliotheque Nationale de France

=> 2 postes à pourvoir d'agent.e du circuit des entrées :

Missions et activités permanentes
Au sein du département du Dépôt légal, le service de la Gestion des livres assure la collecte et l'enregistrement des livres et brochures imprimés ou numériques déposés quotidiennement à la BnF (plus de 80 000 publications enregistrées chaque année). Il veille à la complétude des collections patrimoniales.

Sous l'autorité de la cheffe de service de Gestion des livres, au sein d'une équipe de 18 agents
encadrée par une responsable, les activités de l'agent du circuit des entrées sont les suivantes :

- Ouverture des colis de livres et brochures dans le respect des mesures de conservation préventive des collections ;
- Vérification de la conformité du dépôt ;
- Tri des publications selon leur typologie ; orientation des documents vers leurs différentes filières de traitement ;
- Recherches et vérifications bibliographiques dans le catalogue professionnel ;
- Enregistrement des livres dans la base de données informatisée : par saisie ou par récupération des données via l'Extranet du dépôt légal ;
- Etiquetage des exemplaires ;
- Gestion des récépissés et des archives de déclarations de dépôt légal ;
- Participation active à la mise en oeuvre du dépôt légal des livres numériques : contrôle qualité des fichiers d'ouvrages déposés dans le cadre du dépôt légal numérique ;
- Participation au conditionnement des circuits spécifiques.
Activités spécifiques
- Possibilité de prise en charge d'un circuit d'enregistrement spécifique, à déterminer
- Participation au service public à l'accueil ou en salle de lecture : 1 plage hebdomadaire (3 heures au plus) et 5 samedis par an.
Compétences requises
- Etre rigoureux, précis, minutieux ;
- Avoir l'esprit d'équipe et le sens du collectif ;
- Etre en capacité de communiquer en s'adaptant aux différents interlocuteurs internes et externes ;
- Manifester de la curiosité pour la chaîne du livre et l'édition contemporaine ;
- Etre en capacité d'identifier les documents (nature, typologie, état) ;
- Etre à l'aise avec l'outil informatique (applications professionnelles, internet, bureautique).
Spécificités du poste / contraintes / sujétions
Port de charges

Rémunération
dépôt légal livres : Rémunération comprise entre 1 855,79€ et 2 129.59€ brut mensuel
Sites : François-Mitterrand Quai François-Mauriac Cedex 13 75706 Paris
Pour les agents titulaires : il sera fait application des règles de gestion RIFSEEP applicables au sein de l'établissement en tenant compte du corps d'accueil mentionné sur la fiche de poste.

Pour les agents contractuels : la rémunération sera déterminée en prenant en considération, notamment les précédentes fonctions occupées, la qualification requise pour l'exercice de la fonction, la qualification détenue par le candidat ainsi que son expérience professionnelle sur un poste équivalent à celui à pourvoir.
Catégorie : C
Groupe emploi : 1
Famille : Services aux publics traitement des collections
Emploi de référence : Magasinier de bibliothèque
Spécialité professionnelle : Entrées
Durée du contrat : 3 ans
Fondement du contrat : L 332-1
Fourchette de rémunération : Entre 1 855,79€ et 2 129.59€ brut mensuel
À pourvoir à compter du : 01/01/2026

Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s'engagent à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d'écoute, d'alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.
Tous les postes du Ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Gestion des bibliothèques et des archives

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.