Automaticien H/F - Plugelec
- Élancourt - 78
- CDI
- Plugelec
Les missions du poste
Missions principales
L'automaticien(ne) GTB est en charge de la programmation, de la mise en service, du diagnostic et de l'optimisation des systèmes de Gestion Technique du Bâtiment. Il intervient sur des équipements variés (chauffage, ventilation, climatisation, éclairage, comptage, etc.) et participe à la bonne intégration des automates, capteurs, superviseurs et équipements communicants.
1. Programmation et configuration
- Paramétrer et programmer des automates
- Créer les logiques de fonctionnement en langage blocs fonctionnels ou script.
- Mettre en oeuvre les protocoles de communication : Modbus, ect .
- Créer ou modifier les interfaces de supervision EBO ect..
2. Mise en service sur site
- Effectuer les tests de fonctionnement avec les équipements connectés.
- Vérifier la cohérence des entrées/sorties avec la liste des points et les schémas.
- Assurer les réglages et adaptations de régulation (chauffage, ventilation, éclairage...).
- Rédiger les PV de mise en service, fiches de test, schémas de fonctionnement ainsi que les rapports d'interventions.
3. Maintenance et support technique
- Réaliser des maintenances correctives ou préventives.
- Diagnostiquer les pannes logicielles ou matérielles et les corriger.
- Accompagner le client lors de la prise en main du système GTB.
- Assurer le support technique auprès de l'équipe ou des partenaires.
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Profil recherché
- Bac +2 à Bac +5 en automatisme, électrotechnique, informatique industrielle ou équivalent.
- Expérience souhaitée en GTB, GTC, supervision ou domotique industrielle.
- Bonne maîtrise de la programmation d'automates Schneider
- Connaissances solides des réseaux terrain et protocoles
- Sens de l'analyse, autonomie, rigueur et aisance dans la lecture de schémas électriques, listes de points, analyses fonctionnelles.
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Spécificités du poste
- Déplacements à prévoir sur toute la France selon les chantiers.
- Permis B obligatoire.
- Matériel informatique et outillage fournis.
- Prise en charge des frais de déplacement.
Le profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Automatisme,Lecture de plans et de schémas,Règles de sécurité,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques,Collecter et analyser des données, des informations,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement,Former les utilisateurs aux procédures de maintenance de base,Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs,Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Relayer de l'information,Renseigner les supports de suivi d'intervention,Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique,Utiliser des logiciels spécifiques
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Installation d'équipements électriques, de matériels électroniques et optiques ou d'autres matériels
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.