Recrutement Triangle Solutions Rh

Aide Cableur en Atelier H/F - Triangle Solutions Rh

  • Trappes - 78
  • Intérim
  • Triangle Solutions Rh
Publié le 2 décembre 2025
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Les missions du poste

L'agence TRIANGLE 219 recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les équipements électriques filaires, un aide câbleur h/f. Le poste est situé à Trappes-en-Yvelines.

Au sein de leur équipe, vous aurez pour missions :
- Lecture et suivi des plans
- Découpage de fil de gauge 24 au 300mm sur la table de montage
- Câblage
- Découpe de gaines
- Sertissage et assemblage de fils dans les boitiers
- Utilisation d'un ordinateur ou de tablette numérique

Vous êtes minuteux, précis et agile ?
Vous disposez d'une première expérience en tant qu'aide câbleur ou vous êtes diplômé.e du domaine ?
(CAP préparation et réalisation d'ouvrages électriques / BTS services informatiques aux organisations / BUT génie électrique et informatique industrielle )

Contrat 35h/semaine : 8h-17h du L au J et 8h-12h le V

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Définir l'implantation des éléments d'un équipement,Réaliser les travaux de montage, d'assemblage,Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...),Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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