Travailleur Social Accompagnement Global H/F - Association-Saint-Benoit-Labre

L'Association Saint Benoît Labre recherche pour son CHRS de 69 places (collectif et diffus) situé à Rennes un(e) travailleur(se) social(e) accompagnement global

Rattaché(e) fonctionnellement au responsable du pôle insertion, vos missions principales seront les suivantes :

- Accueil et information des personnes accueillies
- Diagnostic de leur situation
- Conseil et soutien dans leurs démarches d'accès aux droits et à la santé
- Orientation vers les partenaires dans le cadre d'un projet global d'insertion
- Suivi des étapes de leur parcours de réinsertion, réalisation de bilans, compte-rendu des démarches
- Régulation de la vie du collectif, tenue des permanences d'accueil
- Veille sociale et expertise dans le cadre d'analyse partagée des situations
- Accompagnement social lié au logement.
- Accompagnement à la réduction des risques
- Contribution aux projets collectifs et animations
- Travail en équipe, en partenariat

Connaissances et aptitudes :

- Expérience souhaitée
- Connaissance du public en situation de précarité
- Capacité rédactionnelle
- Connaissance en pédagogie, en psychologie, en techniques de communication
- Sens du travail en équipe et de l'organisation
- Dynamisme, qualités d'écoute, de rigueur, d'adaptation, d'autonomie

Poste en CDI 100% à compter de janvier/février 2026 (CCN51)
Permis B requis pour les déplacements liés à la mission
Le poste est basé à Rennes

Experience: 6 Mois

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.