Recrutement Direction zonale de Police Nationale – SUD-OUEST

Adjoint au Chef de Service Départemental de Soutien Opérationnel H/F - Direction zonale de Police Nationale – SUD-OUEST

  • Angoulême - 16
  • Fonctionnaire
  • Direction zonale de Police Nationale – SUD-OUEST
Publié le 17 décembre 2025
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Les missions du poste

Le service départemental de soutien opérationnel coordonner la gestion des fonctions supports de la DDPN 16: ressources humaines, logistique, prévention et finances de l'ensemble des services du département.
A ce titre, l'adjoint au chef seconde et assiste le chef de service de soutien opérationnel (SDSO) dans la coordination des activités du service afin d'assurer une continuité sur :
- la gestion des ressources humaines pour 306 effectifs départementaux de tous corps et tous grades ainsi que s'assurer du bon fonctionnement de l'emploi des réservistes du département;
- le suivi de l'exécution du budget;
- coordonner le soutien logistique des services (moyens mobiles, mobilier, armes, munitions et moyens de protection, fournitures diverses) pour l'ensemble des services de la direction départementale de la police nationale comprenant 2 circonscriptions, 3 QRR;
- coordonner et suivre les travaux d'entretien et d'aménagement en lien avec la direction de l'environnement et de l'immobilier de la cité;
- garant du respect des règles d'hygiène et de santé au travail au sen de la DDPN 16 en lien avec l'assistant de prévention;
Composition et effectifs du service:
- 1 attaché de l'administration d'État,
- 2 secrétaires administratives,
- 3 adjoints administratifs,
- 1 fonctionnaire de police (CEA)
- 3 contractuels
Liaisons hiérarchiques: Chef SDSO, le DDPN, le DDPN Adjoint
Liaisons fonctionnelles: CPN Cognac - CPN Angoulême - DDPN 16 - Préfecture de la Charente - DZPN - DGPN - SGAMI - SSPO - Assistante sociale.

Poste à pourvoir au premier trimestre 2026.
Date limite de candidature : 31/12/2025

Le profil recherché

Connaissances techniques :
avoir des compétences en informatique : niveau maitrise requis
avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis
connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
Savoir faire :
Savoir analyser : niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement: https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire\_Mobilite\_MI-2025.pdf

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