Recrutement Communes

Responsable Billetterie et Relations Publiques - Mairie de Maisons-Laffitte H/F - Communes

  • Maisons-Laffitte - 78
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 17 décembre 2025
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Les missions du poste

La Ville de Maisons-Laffitte recrute un(e) Responsable billetterie et relations publiques H/F au sein du Service Culturel, afin de renforcer ses équipes.

Le/La responsable de la billetterie et des relations avec les publics assure la mise en place de la billetterie pour les spectacles, concerts et toutes activités le nécessitant. Il conduit les actions en lien avec les publics : accueil, information, communication, médiation, contribution à leur développement et à leur élargissement.

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078251217000555-responsable-billetterie-relations-publiques?pk\_campaign=ep

Le profil recherché

SAVOIRS

- Connaissances et intérêt avérés pour le secteur culturel et artistique
- Connaissances des politiques publiques de la culture et de l'éducation artistique et culturelle
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales

SAVOIR-FAIRE

- Capacités à accueillir des publics divers
- Maitrise logiciel métier billetterie
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques : Pack Office, Outlook, Internet, Réseaux sociaux, logiciels de mise en page...
- Capacités à anticiper
- Capacités organisationnelles et rédactionnelles
- Capacités relationnelles

SAVOIR-ETRE

- Sens du service public
- Rigueur et probité
- Sens de l'accueil : prévention, courtoisie, écoute, patience, discrétion
- Capacité à travailler en équipe, à partager son activité avec ses collègues
- Dynamisme, capacité d'initiative, réactivité, autonomie
- Créativité
- Capacité à rendre compte, respect de la hiérarchie
- Ponctualité, assiduité, disponibilité

FORMATIONS ET QUALIFICATIONS NECESSAIRES

- Formation dans les domaines de la médiation
- Formation dans le domaine culturel
- Maîtrise des outils bureautiques et numérique

REMUNERATION ET AVANTAGES

StatutaireRégime indemnitaireprime équivalente à un 13e mois (attribuée au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) Participation mutuelle et prévoyance Politique dynamique en matière de formation Collectivité adhérente au CNAS Amicale du personnel Participation à hauteur de 75% des frais de transports en communDispositif Santé Vous Bien (programme de cours sportifs gratuit durant la pause méridienne)

Temps de travail :39h10/semaine
Congés: 25 jours de congés annuels / 22 RTT / 2 HP

=+ Poste ouvert au cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux ou adjoints administratifs territoriaux confirmés par voie de mutation, de détachement ou contractuelle (CDD de 12 mois/renouvelable),à pourvoir dès que possible.

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