Assistant de Manager en Restauration Rapide H/F - Isfahaan

Pour accompagner cette expansion, le groupe LACORP recrute des Assistant Manage H/F pour ses enseignes O'Tacos Réunion et G La Dalle Réunion.

NOUS RECHERCHONS :

Des Assistants Manager pour l'enseigne O'TACOS NORD et G LA DALLE NORD.

Vos missions :

Participer à la gestion opérationnelle du restaurant
Soutenir le manager dans l'organisation et la coordination de l'équipe
Motiver, animer et accompagner les collaborateurs au quotidien
Garantir un service client de qualité et une ambiance positive
Superviser les stocks, les commandes fournisseurs et les plannings
Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité
Proposer des idées pour optimiser les performances et l'organisation

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

Tu as une première expérience en restauration rapide ou en gestion d'équipe
Tu es organisé(e), fiable, réactif(ve) et tu sais gérer le stress avec le sourire
Tu as un bon relationnel, un esprit d'équipe, et tu es un(e) leader dans l'âme
Tu veux apprendre, évoluer et construire une vraie carrière dans un groupe qui bouge

CE QUE NOUS T'OFFRONS

Un poste clé dans une entreprise locale en pleine croissance
Une formation complète et un accompagnement terrain pour monter en compétences
De réelles opportunités d'évolution : manager, superviseur, directeur régional.
Une ambiance jeune, stimulante et bienveillante
Une rémunération attractive selon ton profil + primes de performance

INTÉRESSÉ(E) ? FAIS LE PREMIER PAS !

Envoie ton CV à : ****@****.**
Objet : Candidature Assistant(e) Manager - SECTEUR NORD

Experience: 1 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.