Coordinateur Insertion par l'Activité Économique H/F - Elan - ces

Coordinateur(trice) Insertion par l'Activité Économique (H/F) Secteurs : Nogent-sur-Oise / Clermont (60) CDI - Temps plein

Créée en 1994, l'association ELAN CES oeuvre pour l'insertion sociale et professionnelle de publics en situation de grande précarité, tout en contribuant à l'amélioration du cadre de vie des territoires.
Nos ateliers et chantiers d'insertion, inscrits dans le respect de la charte nationale Chantier-école, interviennent principalement dans les domaines du bâtiment et des espaces verts. Ils s'appuient sur l'apprentissage en situation de production, l'utilité sociale et le développement local.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) Insertion par l'Activité Économique pour les secteurs de Nogent-sur-Oise et Clermont.

Rattaché(e) à la direction, vous assurez la coordination de l'insertion socio-professionnelle des salariés en parcours au sein de nos ateliers et chantiers d'insertion. Vous assurez la coordination opérationnelle des actions d'insertion et l'accompagnement des salariés, en lien étroit avec l'accompagnateur(trice) socio-professionnel(le), au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes un acteur clé du parcours d'insertion, de l'entrée dans le dispositif jusqu'à l'accès à l'emploi durable.
Vos principales missions :

Recrutement et accompagnement socio-professionnel :
-Recruter les salariés en insertion en lien avec les prescripteurs,
-Assurer le suivi des parcours d'insertion (emploi, formation, orientation),
-Accompagner individuellement les salariés (freins sociaux, projet professionnel, autonomie),
-Animer des actions collectives et ateliers thématiques (TRE, compétences, posture professionnelle.),
-Accompagner à la recherche d'emploi : CV, lettres, candidatures, contacts entreprises,
-Faciliter l'intégration des salariés au sein des chantiers et en entreprise.

Relations entreprises et développement de projets :
-Développer et animer un réseau d'entreprises partenaires,
-Mettre en place des immersions, périodes en entreprise et suivis d'intégration,
-Préparer et animer les comités de suivi, comités de pilotage et instances partenariales,
-Concevoir et piloter des projets favorisant l'insertion et la montée en compétences.

Coordination et animation de l'insertion :
-Organiser et animer les réunions et temps collectifs liés à l'insertion,
-Mettre en oeuvre et faire appliquer les procédures internes,
-Rédiger bilans, comptes rendus, projets et documents de suivi,
-Développer et entretenir les partenariats institutionnels et territoriaux.

Profil recherché :
-Formation de niveau (Bac pro, BTS, Licence ou titre équivalent) ou expérience significative dans une fonction similaire,
-Bonne connaissance des dispositifs de l'IAE et du secteur social,
-Expérience auprès de publics en grande difficulté appréciée,
-Capacités d'organisation, d'animation et de coordination,
-Sens du relationnel, autonomie et esprit d'initiative.

Conditions du poste :
-CDI - Temps plein (35h),
-Prise de poste : février 2026,
-Rémunération selon la Convention Collective Nationale Chantier-école, et en fonction de l'expérience.

Candidature :
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à : ELAN CES ELAN CES
33 Place de l'Hôtel Dieu 60000 BEAUVAIS
**.**.**.**.** Mail : ****@****.**

Experience: 2 An(s)

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.