Secrétaire H/F - S.A.E.M.O.

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire, 12 établissements et services oeuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 580 salariés, 6 300 personnes accompagnées

Recrute pour SAEMO - Service d'Action Educative en Milieu Ouvert
Mesure d'action éducative en milieu ouvert concernant des mineurs de 0 à 18 ans ayant fait l'objet d'une décision des Juges des Enfants.
Un(e) Secrétaire (H/F), en CDD à temps partiel, 0.20 ETP.
CDD à pourvoir dès que possible, jusqu'au 10/10/2026 inclus, dans le cadre d'un remplacement de congé parental partiel.

Missions :
- Accueil téléphonique et physique du public et des partenaires
- Réalise des tâches administratives en lien avec les courriers, rapports et autres documents (papier/électronique)
- Veille à la mise à jour des documents

Diplômes exigés
- Niveau à Bac

Profil
- Bonnes connaissances Word - Excel
- Capacités d'autonomie et d'organisation
- Connaissances du secteur de la protection de l'enfance

Lieu de travail
- Poste basé à : SAEMO Hanipet - 21 rue du Hanipet - 49124 St Barthélemy

Temps de travail :
- 0.20 ETP, soit 1 journée par semaine (le mercredi)

Rémunération :
- Fixée suivant la CC 66
Technicien qualifié (coefficient de base 411) : environ 364 € brut par mois + 47.6 € de prime Ségur AXESS.
La rémunération pourra être adaptée en fonction de vos expériences passées en lien avec votre diplôme.

Droit à 18 congés trimestriels par an en plus des 30 jours de congés payés annuels.

Candidature :
- Envoyer lettre et CV exclusivement par mail auprès du Directeur de Pôle M. MARTIN, avant le 19 janvier 2026, date de fin dépôt des candidatures.

L'ASEA lutte contre la discrimination à l'embauche et s'engage au respect des articles de loi relatifs à la non-discrimination à l'embauche

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestion administrative du courrier,Accueillir, orienter, renseigner un public,Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités juridiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.