Chargé de Développement Industrie Aéronautique H/F - PB Solutions

PB Solutions est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé dans le Recrutement de managers, dirigeants, experts, Ingénieurs et techniciens, principalement dans le secteur de l'Aéronautique et Défense mais aussi dans d'autres domaines comme l'Automobile, le Ferroviaire ou les Machines Spéciales.

Nos domaines d'expertise :

- Recrutement par approche directe
- Prestation d'ingénierie

ETHIQUE - ENGAGEMENT - EXPERTISE - ECOUTE : l'ensemble de notre équipe partage les mêmes convictions et les mêmes valeurs et toutes nos actions s inscrivent dans leur respect, tant vis-à-vis de nos clients que de nos candidats.

Déroulement du processus de recrutement :

- Après une présélection de votre candidature, un premier échange téléphonique d'environ 15 minutes aura lieu avec Armance, Fleurine ou Estelle.
- Vous serez ensuite convié(e) à un entretien en visio ou présentiel avec les équipes techniques de notre client.
- Enfin, une rencontre sur site viendra finaliser le processus et vous permettre de vous projeter concrètement dans le poste.PB Solutions recherche pour son client, une association soutenue par la région Centre Val de Loire, un(e) Chargé de Développement Industrie Aéronautique, situé à Déols dans l'Indre (36).

Rattaché(e) à la Directrice Générale et au sein d'une équipe de 4 personnes vous avez pour mission :

- Animer des rencontres sur des thèmes techniques choisis par les industriels membres

- Promouvoir les savoirs faires des industriels et partenaire ou de la région Centre

- Convaincre de nouveaux membres de rejoindre l'association, fidéliser les membres actuels

- Etre en veille auprès des instances des départements régions et filière sur les subventions, appels à projets qui peuvent intéresser les membres de l'association

- Se déplacer chez les membres ou lors d'événements régionaux ou nationaux , plus rarement internationaux plusieurs fois par an

- Proposer des idées de nouveaux événements ou de nouvelles thématiques

- Bac +2 à Bac +5 technique ou commercial

- Débutant accepté avec expérience en industrie (stage-alternance accepté)

- Notions de conversation en anglais à minima (accueil sur salon)

- Envie de développer son réseau professionnel et de servir le développement régional industriel

-Aimant les challenges et convaincre des membres de rejoindre un reseau dynamique