Développeur Java - Python H/F - EPSYL

À propos du poste :
Nous recherchons un développeur ou une développeuse en Java et Python passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants en utilisant des technologies modernes, dans un environnement collaboratif et agile.

Si vous êtes orienté(e) solutions et que vous aimez relever des défis techniques, cette offre est faite pour vous.

Vos missions :
- Concevoir, développer et maintenir des logicielles en Java et Python.
- Participer à l'analyse des besoins fonctionnels et techniques.
- Rédiger du code propre, maintenable et testé.
- Participer aux revues de code et aux phases de tests.
- Corriger les anomalies et assurer la maintenance évolutive.
- Collaborer avec les équipes produit, QA et DevOps.

Notre profil phare recherché :
- Titulaire d'une formation en informatique ou domaine connexe (Bac +3 à Bac +5)
- Expérience de 10 ans sur des projets challengeants
- Expérience significative en développement Java et Python
- Bonne compréhension des architectures applicatives
- Esprit d'équipe, autonomie et rigueur
- Capacité à s'adapter et à monter en compétences

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vos compétences techniques seront valorisées tout en contribuant à la réussite de projets variés et innovants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Experience: 10 An(s)

Compétences: Application web,Concevoir une application web

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.