Recrutement Home Market Services

Garde d'Enfant - CDI Temps Partiel - Asnieres sur Seine H/F - Home Market Services

  • Asnières-sur-Seine - 92
  • CDI
  • Home Market Services
Publié le 13 janvier 2026
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Les missions du poste

A propos du poste :
Nous recherchons une personne dynamique, motivé(e) disponible pour toute l'année scolaire 2026. Afin de garder un petit garçon de 1 an, situé à Asnières-Sur-Seine.

Vos horaires :
- Lundi, Mardi, Mercredi et Jeudi
- De 16H15 à 18H15

Vos missions :
- Récupérer l'enfant à la crèche
- Ramener l'enfant au domicile
- Assurer la sécurité et le bien-être de l'enfant sous votre responsabilité
- Gérer les soin du quotidien : toilette, aide à l'habillage, couche
- Proposer des activités adapté à son âge
- Maintenir un environnement propre et agréable

Profil recherché:
Vous êtes le profil idéal si :
- Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfant ( minimum 1 an requis )
- Vous aimez travailler avec les enfants et contribuer à développement
- Vous êtes bienveillant(e) et souriant(e), doux(ce)
- Vous avez un diplôme dans la petite enfance ( optionnel )

Vos avantages chez Home Market Services :
- Mutuelle d'entreprise 50%
- Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 50%
- Accompagnement et suivi avec une référente dédiée
- Une équipe à votre écoute
- Congé payé

Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant ! Nous serons ravie d'échanger avec vous.

LSE

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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