Chef - Cheffe de Brigade de Réception Hôtelière H/F - UTF

À propos du poste
Nous recherchons un chef de brigade ou une cheffe de brigade pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de superviser et coordonner les activités d'une équipe, tout en veillant à la qualité des services fournis. Ce poste est idéal pour une personne ayant un sens aigu du leadership et un excellent esprit d'équipe.

Responsabilités

Superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe
Assurer la formation et le développement des membres de l'équipe
Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité
Gérer les plannings et les horaires de travail des membres de l'équipe
Évaluer les performances individuelles et collectives
Communiquer efficacement avec les autres départements pour assurer une bonne collaboration
Résoudre les problèmes opérationnels au fur et à mesure qu'ils surviennent
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

Vous avez une expérience significative dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur concerné
Vous possédez d'excellentes compétences en leadership et en communication
Vous êtes capable de travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité
Vous avez un sens aigu de l'organisation et du détail
Vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe et le succès collectif
Si vous souhaitez relever ce défi passionnant au sein d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès commun !

Experience: 1 An(s)

Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un client,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Effectuer le suivi des réservations

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.